Gestionnaire Approvisionnements Junior

Job summary
Fixed-term / Temporary(6 to 8 months)
Paris
Salary: €30K to 32K
Starting date: May 12, 2024
Occasional remote
Experience: > 6 months
Education: BAC+3
Skills & expertise
Inventory management
Automation tools
Research and analysis
Excel

Le Slip Français
Le Slip Français

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The position

Job description

Rattaché·e à la Coordinatrice Approvisionnement, vous serez le support au quotidien de l’équipe Approvisionnement.

Vous serez amené·e à travailler avec différents interlocuteurs du groupe (équipes siège, réseau retail et partenaires logistiques). 

MISSIONS

Garant·e des livraisons des boutiques 

  • Soutien au pilotage de l’approvisionnement des boutiques ;

  • Accompagnement quotidien des responsables boutiques pour la gestion de leur stock (mouvements de stocks, livraisons, transferts, commandes spécifiques..) ;

  • Gestion des flux spécifiques auprès de notre logisticien (création de lots de produits, broderies, ré-étiquetages..) ;

  • Reportings et analyses ;

  • Suivi hebdomadaire des inventaires tournants ;

  • Aide à l’organisation des retours boutiques et des inventaires annuels ;

  • Paramétrage des outils d’approvisionnement ;

  • Passages des commandes ;

  • Gestion des consommables ;

  • Garant·e des livraisons des réassorts ;

  • Suivi et correction des écarts de stock ;

  • Aide ponctuelle en boutique ;

  • Projets transverses

En parallèle, vous participez à l’évolution et amélioration des outils de gestion du service Opérations, pouvez être amené·e à travailler sur des projets transverses.

Lesdites fonctions ont un caractère évolutif


Preferred experience

Titulaire d’un bac+3 

  • Vous avez une première expérience en approvisionnements durant laquelle vous avez utilisé un ERP dans un milieu retail , idéalement vous maîtrisez Fatsmag. 

  • Vous êtes à l’aise avec les chiffres & avez une bonne maîtrise d’Excel

  • Organisation, rigueur et autonomie sont des termes qui n’ont aucun secret pour vous!

  • Vous êtes curieux·se, aimez découvrir de nouvelles choses en permanence


Recruitment process

  1. Entretien avec Jeanne (RRH) et Hilara (Coordinatrice approvisionnement Offre & Retail)

  2. Cas pratique

  3. Entretien avec Coline (Directrice de l’Offre)

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