Kern Consulting

Créé courant 2018, le cabinet Kern est la concrétisation de plus de 10 années de projets vécus en commun par ses 4 associés fondateurs. Dès le départ, 2 implantations ont été ouvertes : Paris et Lyon. Le cabinet s'est progressivement développé auprès d'acteurs majeurs des secteurs de l'assurance et du transport. L'expertise initiale, centrée sur les projets, est venue s'étoffer d'une offre RSE.
En 2023, au terme d'un premier cycle de 5 ans, ce sont près de 50 collaborateurs qui ont rejoint l'aventure et ont mené de nombreux projets à leur terme. Le portefeuille clients s'est élargi, avec une dizaine de clients en Assurance et quasiment autant dans les transports. Le chiffre d'affaires de Kern s'approche de 9 M€. Les associés fondateurs ont été rejoints au capital par plus de la moitié des collaborateurs.

Nous cherchons à bâtir un cabinet qui constitue une référence dans nos deux secteurs de prédilection, l'assurance et les transports. Nous sommes particulièrement sensibles aux enjeux de long terme de ces secteurs : la préservation de notre modèle de protection sociale par exemple, la décarbonation des transports... Aux côtés de nos clients, nous souhaitons prendre une part active dans les réponses à ces enjeux majeurs au cours des prochaines années. Pour cela, nous allons avoir besoin de forces vives ! Les projets de transformation en cours et à venir dans l'assurance et les transports vont être nombreux. Par delà nos connaissances sectorielles, nous serons surtout attendus sur des qualités telles que le bon sens, l'écoute, la capacité à mettre en action. Ce sont ces qualités que nous recherchons. Et bien évidemment, si nous réussissons les projets, la croissance suivra. C'est dans cet ordre et dans cet état d'esprit que nous croyons nécessaires de poursuivre la structuration de notre équipe.

L'ADN de Kern Consulting est centré sur des valeurs fortes qui sont partagées par l'ensemble des collaborateurs : la bienveillance, le sens de l'entraide et du service,  la transparence, la rigueur et le professionnalisme sont des qualités indispensables pour intégrer leurs équipes. Chez Kern, l'épanouissement de tous est au cœur des préoccupations des dirigeants qui se mobilisent au quotidien pour que chacun trouve sa place et se sente bien dans la durée.