CDD - 6 mois - Temps plein - Démarrage souhaité : Juillet 2025Localisation : ParisContexte de la missionAu sein de la Direction Visual Merchandising d'Hermès, cette mission s'inscrit dans une volonté de poser les bases d'une communication interne dédiée au périmètre VM, visant à mieux faire connaître les métiers, projets et enjeux de ce domaine auprès des parties prenantes internes (VM, Retail, RM, Immobilier, DG Zones…).Cette création de poste temporaire a pour objectif de structurer une stratégie éditoriale, d'imaginer des formats de communication adaptés et de proposer une feuille de route éditoriale à moyen terme.Missions principalesEn étroite collaboration avec la Directrice VM groupe, la personne recrutée devra :

• Conduire un état des lieux des canaux de communication et pratiques existantes (entretiens internes, benchmark autres équipes Hermès, analyse des besoins) en vue de cartographier les publics ciblés
• Élaborer une note de cadrage stratégique précisant les publics ciblés, objectifs, piliers éditoriaux et propositions de formats
• Définir une ligne éditoriale autour du périmètre et des projets stratégiques VM (ton, intentions, temporalité)
• Concevoir puis rédiger des contenus pilotes : newsletter VM, fiches Projet (ex : Hermès VM Signature), portraits Métiers VM, storytelling VM (ex : glossaire VM)…
• Proposer une feuille de route pour et un calendrier éditorial pour 2026 (formats à consolider, fréquences, gouvernance éditoriale, écosystème de diffusion)
• Création d'un Comité de rédaction (VM Groupe et Communauté VM) qui sera activé à partir de 2026
• Mener une réflexion sur les rituels existants (ex : séminaires, VM Masterclass) au sein de la Communauté VM et faire émerger une stratégie d'animation à dérouler sur 2026

• Formation supérieure en communication, éditorial, ou stratégie de marque
• Expérience significative en rédaction stratégique, content strategy ou planning éditorial
• Capacité à faire émerger une vision, à structurer des contenus, à clarifier des idées
• Excellentes compétences rédactionnelles en français, à l'aise en anglais (écrit impératif)
• Sensibilité à l'univers du retail ou de la création visuelle appréciée
• Esprit créatif, collaboratif, curiosité, autonomie

• Note de cadrage stratégique de la communication interne du VM Groupe Hermès
• Recommandation de formats éditoriaux
• 2 à 3 contenus prototypes (newsletter, portrait, fiche projet)
• Plan d'action ou feuille de route 6-12 mois pour 2026