HAVAS PLAY : « Nous croyons au pouvoir des Passions et des Communautés » Nous croyons que les territoires qui rassemblent encore les gens ont une valeur toujours plus forte pour les marques, dans une société fragmentée où chaque sujet est l’occasion d’observer une radicalité croissante et une perte de nuance. Nous voyons de la valeur dans les histoires, contenus et expériences meaningful qui positionnent les marques avec justesse dans la vie des gens plutôt que de les interrompre et les polluer dans leur quotidien. Nous voulons apporter des réponses meaningful aux problématiques des marques, et des réponses de marques aux problématiques meaningful. Nous nous engageons à aider les marques à gagner en étant culturellement justes là où leurs cibles se réunissent par passion, centre d’intérêts ou sujet de préoccupation, dans la vraie vie, dans les médias ou sur les réseaux.Notre vision unique sur le marché, nous la déployons sur l’ensemble de ses territoires d’expression : sport, gaming & esport, entertainment, culture.Nous regroupons toutes les expertises d’une agence de communication : Planning strat’, création, data & insights, social et digital, média et opérations spéciales, production, influence, RP et événementiel. Agence internationnelmement reconnue pour sa créativité : plus de 100 prix internationaux (Cannes Lions, One Show, Grand prix Stratégie)Nous accompagnons des clients ambitieux, parmi lesquels : ALL (groupe Accor), BKT, Boiron, Canal+, Crédit Agricole, EDF, FDJ, GMF, Hyundai - KIA, Louis Vuitton, la SPA, Leroy-Merlin, Meetic, Meta, Orange, UEFA…

Site : https://www.havasplay.com/  

Instagram : @HavasplayFR   

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Tiktok : @Havasplay  

L’ÉQUIPE  

Vous intégrerez l'équipe RP & E-RP sous la supervision d'Audélia LELOUP, Head of Influence & PR.  

En étroite collaboration avec elle, vous participerez activement aux campagnes pour nos clients et aux appels d'offres.

Le département RP/E-RP accompagne quotidiennement ses clients en proposant des campagnes de relations presse et/ou d'influence non rémunérées. 

LE RÔLE ET LES MISSIONS QU’ON TE PROPOSE  

Ton rôle consistera à élaborer des stratégies de relations presse, de mettre en place des campagnes, d’assurer le suivi de ces campagnes et d’en tirer un bilan aussi bien quantitatif que qualitatif. Et, tu seras un(e) leader managérial(e) et commercial(e).  

Dans un univers où les RP & E-RP s’élaborent en équipe, tu en seras le chef d’orchestre.  

Tes missions seront, entre autres, de :    

• Définir des stratégies RP & E-RP pour des clients  

• Participer aux brainstomings avec la création et les équipes projets 

• Construire les recommandations et les présenter 

• Superviser la mise en place de campagne RP & E-RP de A à Z 

• Intervenir sur les missions de conseil en RP & E-RP vendues  

• Partager son savoir-faire, ses connaissances dans les médias et son réseau de journalistes  

TOI, TES ATOUTS POUR FAIRE LA DIFFÉRENCE  

• Tu as au moins 3 ans d’expériences en RP & E-RP en agence de communication et des références solides sur des sujets sport, entertainment ou event ;   

• Tu maîtrises autant les codes des « RP classiques » que l’influence e-rp  

• Tu as des convictions à défendre et de la souplesse pour les enrichir des contributions de tous 

• Plein de qualités, mais notamment : enthousiasme, solidarité, engagement 

• Tu aimes le sport et l’entertainment, mais pas que. 

• Et, tu es fluent in english, mais genre vraiment.  

COMMENT NOUS REJOINDRE ?  

• Un premier échange téléphonique avec Juliette, notre chargée RH pour mieux te connaitre et te présenter Havas Play ; 

• Un second échange avec Audélia, Head of RP & E-RP, pour approfondir nos discussions et te présenter nos métiers. 

• Un dernier entretien à l’agence pour nous pitcher un cas pratique et se rencontrer en vrai (c’est quand même plus sympa 🤩)  

🧐 CDI   

🖥 Télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine   

📆 Dès que possible 🤩   

📍Puteaux – HavasVillage   

Chez Havas Play, nous sommes convaincus que créativité et diversité sont liées. C’est pourquoi nous nous attachons à étudier toutes les candidatures sans distinction de genre, d’ethnicité, de religion, d’orientation sexuelle, de statut social, de handicap ou d’âge.  

L’agence est également mobilisée autour des enjeux RSE :   

• Agence Active (3 étoiles),   

• ISO 14001,   

• Ecovadis.