Diji

Diji

  • Change Management, Design, Mobile Apps
  • Levallois-Perret
  • View website

Rencontrez Benjamin, CEO

Alors que certains #DijiMakers jouaient au Pokemon à la fin des années 1990, notre CTO commençait sa carrière sur les chapeaux de roues en travaillant sur les calculateurs d'ABS, ESP et autres Airbags des Peugeots de l'époque.

De cette époque, il a gardé le sens de la qualité (il s'agissait d'un risque de vie ou de mort pour ses potentiels "clients" ...), des enjeux et des plannings. Depuis, bien qu'il ait quitté le milieu du développement embarqué, il a officié sur des projets d'ampleur (en tant que Directeur de Projets pour la mise en place de la photo sur la carte Vitale ou pour le lancement des offres Ouigo ou idTGVMax par exemple), avec un spectre technologique large (web, mobile, bigdata, applicatif métier ...) et toujours avec des impératifs de qualité et de planning fort.

Fort de ses 20 ans d'expérience, il nous apporte son soutien et son expérience (sa mascotte à des cheveux blancs !) et retrouve auprès de l'agence l'ambiance projet qu'il affectionne.

Rencontrez Natacha, Business Manager

Rencontrez Thibaut, Chef de Projet

Présentation

Dès sa création en 2014, Diji se positionne comme un partenaire privilégié dans le cadre de solutions à forte valeur ajoutée.

L'activité croit rapidement par le bouche-à-oreille et Diji gagne sa légitimité des divers projets réussis pour le compte de ses premiers clients.  Le DijiLab, plateau de développement au forfait, est alors créé pour faire face à des projets de plus en plus complexes et challengeant techniquement.  Les premiers projets réalisés pour les grands comptes se révèlent rapidement des succès. 

Passionnée, curieuse techniquement, l'équipe acquiert une expérience forte sur les enjeux de ses clients et de ses métiers. 

Le Dijilab intervient alors à chaque étape du projet pour apporter une expertise globale, du conseil en amont de la conception jusqu'à la réalisation technique et le maintien et la mise en oeuvre des évolutions des solutions en place. 

En 2018, Diji crée DijiDev et propose des expertises techniques sur les métiers en lien avec les projets de ses clients : développement, testing, chefferie et direction de projet, agilité.  Les DijiMakers, expérimentés et spécialisés, apportent leurs compétences et accompagnent nos clients à proximité de leurs équipes. 

Les enjeux des transformations digitales opérées par les DSI de nos clients nous permettent enfin d'ouvrir nos expertises aux métiers de l'infrastructure, des systèmes réseaux et de la sécurité. 

Diji se structure alors autour de branches dédiées et spécialisées : DijiOps, dans le but d'accompagner nos clients dans la mutation et le maintien de leurs solutions SI ; et DijiAdvise, pour accompagner les DSI dans leur développement stratégique et dans leur réflexion de transformation de leur SI.

Ce qu'ils recherchent

Diji recherche des passionnés avec une expertise sur ses coeurs de métier: développement back et front, pilotage de projets Agile, mobile et DevOps.

Elle recherche des personnes dynamiques, curieuses, qui ont envie de participer à très belle aventure entrepreneuriale ! Elle recherche également des profils ouverts qui aimeront partager leurs connaissances et échanger chaque mois lors des #DijiTalks, présentation de 45 minutes d’un expert Diji, ouvertes aux salariés Diji, à nos clients et à notre communauté.

Diji a une dizaine de postes ouverts, pour rejoindre ses bureaux de Paris ! A très vite :)

Bon à savoir

Chez Diji, tu n'aura pas le temps de t'ennuyer !

  • AfterWorks, Déjeuners, Bubble Foot, Pots d'arrivées...toutes les semaines !
  • #DijiTalks" tous les mois = présentations animées par un expert Diji (CTO, fondateurs, Directeur Artistique, Expert UX...) sur un thème technique, ou non :)

Intégrer ce profil sur votre site