Développeur/se C, C++, JAVA - Industrie - Le Plessis Robinson

Permanent contract
Le Plessis-Robinson
Salary: Not specified
Unknown
Experience: > 5 years
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The position

Job description

Nous recrutons un/une développeur/se C, C++, JAVA pour rejoindre notre agence Data & Process Intelligence.  Celle-ci accompagne nos clients dans leurs problématiques associées à la transformation digitale. Nos offres se déclinent autour de la data intelligence & de la maintenance prédictive, de la digitalisation des processus industriels et du SI Métiers. 

Dans le cadre du développement des activités de CS pour le compte d’un client dans le domaine ferroviaire, CS souhaite renforcer ses équipes de développeurs.

Votre mission : 

  • Développer des applications en C, C++ et Java 
  • Assurer la maintenance corrective et évolutive des applications existantes
  • Rédiger la documentation technique associée aux développements
  • Collaborer étroitement avec les équipes client, notamment celles en charge de l’infrastructure et du déploiement
  • Participer à l’intégration technique des systèmes et à la gestion des interfaces

L'environnement technique

  • C, C++, Java SDK 
  • Java JEE (Maven, Wildfly, Hibernate), PHP, SHELL
  • Base de données PostgreSQL
  • Système d’exploitation Linux
  • container DOCKER
  • Outils Nagios, SNMP, GIT
Informations supplémentaires

Intégrer la Business Unit Industrie, c'est aussi : 

  • Des formations dès votre arrivée & tout au long de votre carrière : la CS Academy et la Sopra Steria Academy vous propose des parcours de formations spécifiques aux métiers et à votre environnement (4400 jours de formation en 2023, 5700 jours de formation prévus sur 2024)
  • Des facilités d’accès : lignes de tram T6, T10, plusieurs lignes de Bus (transports en commun avec prise en charge à 50%), parking privé pour les automobilistes, les cyclistes et les motocyclistes
  • Du télétravail, si le projet le permet
  • Une mutuelle prenant en charge votre famille 
  • Un restaurant d'entreprise
  • Un comité d’entreprise offrant des avantages culturels, sportifs et des prix sur vos hébergements et transports lors de vos vacances
  • Une prime vacances et de cooptation

Mais aussi… la promesse de se détendre entre midi et deux (babyfoot, tables extérieures…).

LA SUITE DES EVENEMENTS :

Si votre profil correspond, vous aurez un entretien technique avec un de nos Responsables opérationnels. Puis, vous rencontrerez Franck lors d’un entretien RH. Et nous nous engageons à vous faire un retour par téléphone !

#CSGROUP #hiring #c #c++ #java #LI-Hybrid #LI-FG1

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements

 


Preferred experience

Qui êtes vous 

De formation ingénieur ou équivalent universitaire (BAC+5) en informatique. Vous justifiez d'une expérience minimum de 5 ans dans le développement de logiciel dans le secteur ferroviaire. Vous avez une bonne connaissance des langages C, C++, JAVA SDK. 

Vous êtes rigoureux(se), autonome, vous avez le sens de l'organisation. Vous êtes réactif(ve) et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives? Alors, vous êtes la pépite que nous recherchons!


Recruitment process

Intégrer la Business Unit Industrie, c'est aussi : 

  • Des formations dès votre arrivée & tout au long de votre carrière : la CS Academy et la Sopra Steria Academy vous propose des parcours de formations spécifiques aux métiers et à votre environnement (4400 jours de formation en 2023, 5700 jours de formation prévus sur 2024)
  • Des facilités d’accès : lignes de tram T6, T10, plusieurs lignes de Bus (transports en commun avec prise en charge à 50%), parking privé pour les automobilistes, les cyclistes et les motocyclistes
  • Du télétravail, si le projet le permet
  • Une mutuelle prenant en charge votre famille 
  • Un restaurant d'entreprise
  • Un comité d’entreprise offrant des avantages culturels, sportifs et des prix sur vos hébergements et transports lors de vos vacances
  • Une prime vacances et de cooptation

Mais aussi… la promesse de se détendre entre midi et deux (babyfoot, tables extérieures…).

LA SUITE DES EVENEMENTS :

Si votre profil correspond, vous aurez un entretien technique avec un de nos Responsables opérationnels. Puis, vous rencontrerez Franck lors d’un entretien RH. Et nous nous engageons à vous faire un retour par téléphone !

#CSGROUP #hiring #c #c++ #java #LI-Hybrid #LI-FG1

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements

 

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