Un nouveau rôle clé dans l’équipe Produit

Contexte vit un moment charnière. Nous avons dépassé les 10M€ d’ARR et les 100 employés, nous venons de lancer notre première offre internationale, et nous sommes en train de construire la vision produit qui nous guidera pour les années à venir.

Cela s’accompagne d’une nouvelle structuration de l’équipe produit, et à cette occasion nous créons un poste de Group Product Manager. Sous la responsabilité directe du CPTO, le Group Product Manager sera à la fois en charge de la gestion produit d’une squad, et du management de 2 Product Managers déjà en poste (2 et 3 ans d’expérience).

Nous cherchons un Product Manager aguerri, dont l’un des objectifs sera d’améliorer et de structurer nos pratiques, notamment pour mieux équilibrer le delivery, la discovery et les sujets stratégiques à long terme.

Les produits chez Contexte

Au sein de l’équipe produit, vous pourrez être amené à travailler sur n’importe quelle composante de notre produit, utilisé quotidiennement par plus de 10 000 professionnels des politiques publiques en France et en Europe :

• Le journal en ligne, contexte.com qui sert toute la production éditoriale,

• Des fonctionnalités de suivi législatif qui permettent à nos utilisateurs de personnaliser des alertes sur un large choix de sources de données pour être toujours au courant des sujets importants pour eux,

• Un système collaboratif d’édition et d’envoi de newsletters en masse (voir notre post de blog), l’outil de travail principal de nos 60 journalistes en interne.

Nous avons l’ambition de développer une offre innovante pour le suivi personnalisé des politiques publiques, et sommes convaincus que les nouveaux outils d’IA génératives peuvent être un formidable accélérateur pour réaliser notre vision.

Cadre de travail

• Méthodologie de travail inspirée de ShapeUp qui vise à une collaboration renforcée entre développeurs et équipe produit à chaque étape du cycle de vie du produit

• Vous serez amené à collaborer au quotidien avec :

  • 8 développeurs fullstack travaillant sur une stack Django / Python

  • Un Data Analyst en renfort pour exploiter les données de notre datalake

  • Une chargée de recherche utilisateur qui accompagne sur la collecte d’insights

  • Deux Product Marketing Manager

  • Un Directeur du Design et une Product Designer

• Organisation en équipes de 2 à 4 développeurs centrées chacune sur un objectif stratégique.

Les principales missions

Leader le Product Management d’une squad de 4 développeurs

• Participer à la définition de l’objectif stratégique de la squad.

• Mener la discovery pour préparer les futurs chantiers permettant d’atteindre l’objectif fixé.

• Suivre le delivery des projets en lien avec les développeurs.

• Assurer le suivi des fonctionnalités dans le temps.

Manager deux product managers

• Accompagner les product managers de l’équipe dans leur développement personnel, et les aider à évoluer dans leur métier en y prenant plaisir.

• Assurer un renfort méthodologique pour faire monter en compétences l’ensemble de l’équipe et de l’organisation.

• Viser à bâtir un cadre dans lequel chaque PM de l’équipe pourra évoluer en toute autonomie sur son périmètre.

Participer à développer le Produit chez Contexte

• Contribuer à la définition et à l’animation de la vision produit en lien avec le CPTO et toutes les parties prenantes de l’entreprise.

• Participer à faire évoluer la méthodologie, en suivant l’ambition de créer un cadre de travail innovant mettant l’épanouissement personnel de chacun au centre.

• Etre un moteur de l’innovation de Contexte, notamment sur l’IA générative : participer à faire vivre une stratégie IA ambitieuse à la fois pour nos usages internes et pour notre produit.

• Plus de 5 ans d’expérience en tant que PM avec au moins une expérience significative en SaaS B2B.

• Une première expérience de management est un gros plus.

• Excellente maîtrise des pratiques Produit (discovery, delivery, stratégie) et idéalement une familiarité avec la méthodologie ShapeUp ou des approches similaires (gestion par cycles, notion d’appétit, etc.).

• Excellence maitrise de l’anglais.

• Adéquation avec les valeurs de l’entreprise (Bienveillance-et-exigence, Responsabilité, Subsidiarité…).

• Un intérêt fort pour la mission de Contexte et l’écosystème des politiques publiques et / ou du journalisme politique.

• Familiarité avec les outils d’IA générative, notamment pour le Product Management (vibe coding, analyse d’insights, etc.).

• Fortes qualités pédagogiques, d’écoute et de communication.

• Pragmatisme et orientation résultats.

Entretien 1 : Appel avec le chargé de recrutement RH (30 min)

Entretien 2 : Entretien avec le CPTO (1h)

Entretien 3 : Etude de cas (1h30)

Entretien 4 : Rencontre avec l’équipe PM + dév (1h)

Entretien 5 : Entretien avec deux membres du Codir (1h)

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