Contrôleur(se) de Gestion

Finance EAF Marchés  

 Contexte des missions

Au sein de la direction du Contrôle de gestion de la BU EAF Marchés (Europe Afrique), Business Unit en charge des ventes dans plus de 10 pays en Europe et en Afrique, vous êtes rattaché(e) hiérarchiquement à la Directrice du Contrôle de Gestion et fonctionnellement au Directeur Marketing EAF Markets, vous avez pour mission de contribuer à la centralisation du pilotage des investissements Marketing de la BU et garantir la fiabilité et l’optimisation du P&L.

Vous vous assurez du bon respect des règles administratives, comptables, financières ainsi que du contrôle interne - dont vous êtes le référent BU - au sein des pays composant la BU EAF Marchés.

Missions

1.     Coordonner le processus budgétaire des coûts Marketing de la BU EAF Marchés

·       Construire le budget / plan Marketing par pays en ligne avec la stratégie de la BU

·       Animer le processus budgétaire en collaboration avec les responsables financiers et Marketing managers des pays

·       Définir et implémenter des procédures afin de suivre au mieux le budget

2.     Suivre la réalisation du budget Marketing à travers les Closings et Forecast mensuels

·       S’assurer de la fiabilité des Closings et reporter mensuellement les éléments pertinents de la France pour l’Executive Summary à destination du top management

·       Suivre la réalisation des objectifs budgétaires à travers des analyses financières et business, alerter et recommander des actions correctives

·       Elaborer les situations mensuelles du Closing et analyser les frais de fonctionnement

·       Accompagner et veiller au suivi des engagements des pays EAF

3.     S’assurer de la continuité des engagements Marketing à travers les bons de commandes

·       Valider les affectations de charges en comptabilité analytique de l’ensemble du périmètre

·       Suivre la comptabilisation et le paiement des factures à risque

·       Participer à l’optimisation et l’amélioration des process, des outils de gestion et de facturation pour sensibiliser les équipes Marketing à la culture financière et au respect des règles internes de l’entreprise (contrôle interne)

4.     Réaliser des analyses financières et reportings hebdomadaires

·       Diffuser et mettre à jour le Weekly Sales report à destination du CODIR et leurs équipes

·       Mettre en place des analyses, des outils pour aider les pays ou autres départements

5.     Être un référent contrôle interne pour la Business Unit EAF Marchés

·       Synthèse des autoévaluations de contrôle interne de la Business Unit & identification des points d’amélioration

·       Animation des process de contrôle des accès système & du suivi des réductions manuelles

·       Réalisation de tests ad hoc

Modalités

·       Poste CDI

·       Basé à Paris 19

·       Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

·       Avantages en nature “Vacances G.O” pour tous nos postes en CDI avec un an d’ancienneté : vacances dans nos Resorts Club Med à tarif très préférentiel pour le/la salarié(e) et sa famille ou un accompagnant de son choix

·       Politique de télétravail actuelle : 2 jours / semaine en accord avec l’équipe ; possibilité de poser une semaine complète tous les 4 mois.

Profil recherché 

·       Expérience professionnelle :

Une première expérience réussie en contrôle de gestion ou en audit.

·       Formation / diplôme(s) :

Ecole de commerce / Master en finance

Savoir-Faire

·       Compétences techniques :

Méthodes de contrôle de gestion, comptabilité analytique, analyse financière

Coordination des process, gestion de projet, esprit analytique

Hyperion, Coupa, Power BI, Excel, Powerpoint

·       Compétences relationnelles :

Capacité à travailler en équipe et de façon très transversale avec des interlocuteurs variés

(avec plusieurs services comme : comptabilité, fiscalité, marketing et commerciale)

Capacité à challenger ses interlocuteurs

Communication et organisation personnelle

·       Langues :

Français courant et Anglais business

Savoir-être :

Proactif, curieux et force de proposition

Capacité d’adaptation, ouverture d’esprit,

Rigoureux, fiable