Assistant(e) Relations Presse (Alternance)

AVIV Group is one of the world’s largest, privately owned real estate tech companies and a subsidiary of Axel Springer. Its mission is to unlock everyone’s perfect place!

Some of Europe’s best known digital real estate marketplaces and brands form part of the Group, they are:

• 🇫🇷Meilleurs Agents
• 🇫🇷Group SeLoger
• 🇧🇪Immoweb
• 🇪🇸Housell
• 🇮🇱Yad2

The ambition is to be the leading employer in proptech across Europe. Join us on our exciting journey and become an AVIVer 🤩.

Nous recherchons un.e assistant(e) RP pour renforcer la team RP du Groupe AVIV en France (Groupe SeLoger et Meilleurs Agents). Au sein de la team brand & communication (30 personnes), et plus particulièrement de l’équipe RP (5 personnes), tu travailleras avec une équipe de professionnels expérimentés qui t'apprendront toutes les ficelles du métier. 

Vos missions seront les suivantes:

• Être le bras droit de l’équipe RP pour développer la visibilité et la notoriété des marques auprès des médias
• Contribuer à entretenir les bonnes relations avec les journalistes : contacts journalistes, gestion des demandes entrantes, suivi des partenariats,..)
• Contribuer à la mise en oeuvre de la roadmap PR 
• Rédiger les communiqués de presse et faire le suivi des productions graphiques (infographies, invitations,…)
• Soutenir l'équipe dans l'organisation de conférences de presse ou d’autres événements liés aux médias : logistique, accueil….
• Suivre la performance des actions RP (analyse des retombées web, print et audiovisuelles…)
• Mettre à jour les espaces presse du Groupe AVIV pour la France (newsroom SeLoger et Meilleurs Agents)
• Faire de la veille sectorielle et concurrentielle, pour être force de proposition sur les sujets dans l’air du temps
• Travailler en partenariat avec les équipes Brand & Communication, Data/RP

Aviv est un employeur qui prône l'égalité des chances, où chacun à la possibilité de se montrer sous son vrai jour. Nous encourageons vivement les personnes souffrant de handicaps visibles ou non visibles, les personnes issues de tous les milieux éducatifs, les personnes issues de minorités, les membres de la communauté LGBTQIA+, ainsi que les parents et soignants, à envoyer leur candidature. Si vous avez besoin d'ajustements lors du processus de recrutement, ou si vous souhaitez échanger sur la nécessité d’adapter votre temps de travail, veuillez nous le faire savoir.

Dans votre candidature, n'hésitez pas à indiquer les pronoms que vous utilisez (par exemple: elle/il/iel etc).

Notre ambition est d'être le premier employeur dans le domaine de la PropTech en Europe. C'est donc le moment idéal pour nous rejoindre et trouver l'emploi idéal !

• Étudiant(e) d'une  école de commerce ou de communication, en quatrième année, vous justifiez d'un premier stage en relations presse (idéalement en agence RP)
• Rigoureux(se), organisé(e) et analytique, les chiffres ne vous font pas peur. 
• Votre relationnel est excellent et votre orthographe irréprochable.
• Votre curiosité, créativité, sensibilité à l'innovation et votre capacité d'analyse vous  permettront d'être force de proposition et de vous épanouir pleinement.
• Une première expérience au contact des journalistes est un plus.
•  Maîtrise de la suite office. L'anglais sera un plus pour appréhender notre environnement.