Votre mission : Développer un pôle clé et faire grandir nos offres

En tant que Responsable du pôle prépa et soutien scolaire, vous piloterez le développement stratégique et opérationnel de notre pôle Prépa, incluant :

• Les concours post-bac (commerce, ingénieurs, Sciences Po).

• Les admissions parallèles.

• Le soutien scolaire pour les élèves de tous niveaux.

1. Développement commercial et partenariats

• Participer activement à des salons étudiants, journées portes ouvertes et événements éducatifs pour promouvoir nos offres.

• Renforcer les relations avec les lycées, universités, écoles privées et établir des partenariats solides avec des proviseurs et conseillers d’orientation.

• Superviser les campagnes terrain : distribution de flyers, prospectus et kits dans les établissements scolaires et universitaires.

• Gérer le standard téléphonique, répondre aux appels entrants et convertir les leads en clients.

2. Création et optimisation de l’offre

• Réaliser des études de marché pour analyser les besoins des élèves et identifier les tendances du secteur éducatif.

• Concevoir et mettre à jour de nouveaux produits pédagogiques.

• Optimiser nos offres et apporter toujours plus de valeur ajoutée.

• Proposer des offres inventives pour répondre aux besoins des étudiants.

3. Gestion opérationnelle et innovation

• Piloter l’organisation des sessions de formation et stages intensifs, en assurant une logistique irréprochable.

• Suivre les performances des offres (via des KPIs) et ajuster les stratégies en fonction des résultats.

• Proposer des solutions innovantes pour dynamiser l’attractivité et l’efficacité de nos programmes.

4. Communication et influence

• Concevoir et animer des webinaires, vidéos et événements en ligne pour toucher un large public.

• Développer une présence impactante sur les réseaux sociaux.

5. Leadership et management

• Encadrer une équipe composée de freelances, stagiaires et alternants pour soutenir les activités commerciales et opérationnelles.

• Recruter, former et motiver les équipes terrain pour garantir un haut niveau de performance.

• Créer et animer un réseau d’ambassadeurs engagés, issus des meilleures écoles, pour représenter Aurlom de manière proactive et inspirante dans toutes leurs actions.

Pour réussir dans ce poste, nous recherchons :

• Formation : diplômé(e) d’une grande école de commerce ou d’ingénieurs (TOP5) (connaissance des prépas aux grandes écoles de commerce ou d’ingénieurs)

• un(e) entrepreneur(e) dans l’âme

• Sens stratégique et curiosité : capable d’analyser les tendances du marché et de proposer des offres adaptées.

• Organisation et rigueur : aptitude à gérer plusieurs projets simultanément avec une grande attention aux détails.

• Disponibilité et flexibilité : prêt(e) à travailler ponctuellement les samedis pour accompagner les événements majeurs.

• Compétences relationnelles : à l’aise sur le terrain, au téléphone et en public, vous savez convaincre et motiver.

  Pourquoi rejoindre Aurlom Éducation ?

• Un pôle en très forte croissance

• + 1500 stagiaires / étudiants actuellement

• Un rôle à responsabilité (stratégie, management, opération, marketing digital)

• Une mission porteuse de sens : aider des milliers d’élèves à réussir leurs études et leurs projets de vie.

• Un environnement stimulant : liberté d’innovation, responsabilités importantes et une équipe dynamique.

• Un salaire motivant composé d’un salaire fixe + intéressement au CA

• Un rôle stratégique : contribuez directement à l’évolution de nos offres et à notre positionnement de leader. Comment postuler ? Envoyez votre CV et une courte présentation de vos motivations à : cyril@aurlom.com

• 1ère étape : entretien téléphonique avec Achille (environ 30 minutes).

• 2ème étape : un Business Case à réaliser.

• 3ème étape : un entretien en présentiel dans nos locaux avec Cyril notre Directeur Commercial.

• 4ème étape : un entretien en visio avec notre DRH Aurélie.