« Quels sont vos défauts ? » : ce que l'on dit en entretien vs ce que ça cache

• Ce qu’on dit : « Je peux me montrer impatient et avoir hâte que les projets aboutissent. »
  Ce que ça veut vraiment dire : « Je suis surtout impatient de recevoir mon salaire. »

• Ce qu’on dit : « Je suis parfois sujet au stress, mais je pratique la méditation pour parvenir à le maîtriser. »
  Ce que ça veut vraiment dire : « Je bois vingt cafés par jour pour être dynamique et éveillé, ça fait monter mon stress, du coup je fume un paquet de clopes pour faire redescendre la pression. »

• Ce qu’on dit : « J’ai besoin de temps avant d’accorder ma confiance. »
  Ce que ça veut vraiment dire : « Si l’ambiance dans votre entreprise est aussi agressive qu’une section commentaire de publication Facebook, je vous lâche avant la fin de ma période d’essai. »

• Ce qu’on dit : « La prise de parole en public n’est pas mon fort, mais je suis prêt à sortir de ma zone de confort pour progresser. »
  Ce que ça veut vraiment dire : « Je répète trois fois mon texte rien que pour commander une baguette de pain à la boulangerie alors présenter mes résultats devant toute l’entreprise c’est la syncope assurée. »

• Ce qu’on dit : « J’ai tendance à ne pas oser demander de l’aide, mais j’essaie de plus en plus de communiquer sur mes besoins avec mon manager. »
  Ce que ça veut vraiment dire : « Vous voyez le sous-marin Titan qui a implosé au fond de l’océan ? C’est moi. »

• Ce qu’on dit : « Je suis perfectionniste »
  Ce que ça veut vraiment dire : « Il faut dire un défaut qui est en fait une qualité. Je suis trop malin moi… »

• Ce qu’on dit : « Déléguer n’est pas mon fort, mais j’ai suivi une formation pour apprendre à le faire davantage. »
  Ce que ça veut vraiment dire : « Déléguer ? Pour que quelqu’un mette le nez dans mes dossiers tout en bazar et juge mon organisation chaotique ? Je ne crois pas non. Du coup on peut ajouter “manque de rigueur” à la liste des défauts. »

• Ce qu’on dit : « Je dois apprendre à dire non ! »
  Ce que ça veut vraiment dire : « Je suis le pote qui se retrouve toujours dans des galères pas possibles. »

• Ce qu’on dit : « Je suis trop passionné. »
  Ce que ça veut vraiment dire : « Sanguin niveau 9 sur l’échelle de la colère, essaie de critiquer mon taf pour voir. »

• Ce qu’on dit : « J’ai tendance à prendre les choses trop à cœur. »
  Ce que ça veut vraiment dire : « Je peux rester bloqué une semaine en coquillette sous le bureau après avoir bafouillé une fois en réunion. »

• Ce qu’on dit : « J’ai besoin de progresser dans l’analyse de données. »
  Ce que ça veut vraiment dire : « Je passais mes cours d’Excel à faire des tours de magie à mon voisin de classe. C’est quoi un tableau croisé dynamique ? »

• Ce qu’on dit : « Je suis un peu têtu. »
  Ce que ça veut vraiment dire : « Je ne rejoins pas ton entreprise pour moins de 45k. Ne teste même pas. »

• Ce qu’on dit : « Je me laisse parfois distraire par mon environnement, j’ai besoin de calme pour travailler sereinement. »
  Ce que ça veut vraiment dire : « Une notif’ Vinted reçue le matin et je me remets à bosser à 16h. »

• Ce qu’on dit : « J’essaie d’être moins directif. »
  Ce que ça veut vraiment dire : « Ce n’est pas de ma faute si mes idées sont meilleures que celles des autres, m’enfin bien obligé de les écouter. »

• Ce qu’on dit : « Il m’arrive d’être indécis… »
  Ce que ça veut vraiment dire : « J’hésite entre une reconversion en permaculture, devenir artiste à temps plein, partir faire un tour du monde, faire fortune dans les bitcoins. Ah, et avec votre entreprise aussi… »

Article édité par Manuel Avenel ; Photo par Thomas Decamps.