AGENDA Diagnostics, créé en 1992, est le 1er réseau national de diagnostiqueurs immobiliers avec 150 cabinets en France et DOM.

Fort de plus de 400 000 diagnostics réalisés chaque année et d’un taux de renouvellement de franchise de 95 %, le réseau bénéficie d’une notoriété solide, renforcée par des campagnes nationales et des partenariats stratégiques avec les grands acteurs de l’immobilier.

Rejoindre AGENDA, c’est intégrer un marché porteur et réglementé, au cœur de la transition énergétique, tout en profitant d’un accompagnement complet : formation certifiée, logiciel métier exclusif, assistance technique et commerciale, outils marketing et communication.

Chez AGENDA Diagnostics, entreprendre ne veut pas dire être seul : chaque franchisé bénéficie d’un territoire exclusif et de la force d’un grand réseau pour développer son activité en toute sérénité.

XXL Maison est une marque française, qui propose des collections Design, exclusives, créées par son propre bureau de style intégré. XXL Maison puise son inspiration dans l’air du temps et propose de nouvelles collections deux fois par an (salon, salle à manger et chambre).

Le concept d’un meuble exclusif. XXL Maison présente des produits créateurs exclusifs, chaque meuble est proposé avec des options de personnalisation pour être fabriqué, à la demande au Portugal et en Italie, dans la couleur, la matière, la taille souhaitée par le client. C'est le règne du sur-mesure.

Choix fonctionnels, matériaux sélectionnés, prix tenu. La marque lancée en 2008 s’est développée sous forme de franchise, elle compte aujourd’hui plus de 60 points de vente sur tout le territoire national, dans les grands centres commerciaux. Elle a entamé son développement international pour exporter la French Touch.

Le siège de l’entreprise est à Nice.

Le Groupe COLA se définit comme le rapprochement stratégique de deux groupes industriels familiaux et indépendants : Corrèze Fermetures, situé à OBJAT (19) et LALLEMANT FERMETURES, basé à IS-EN-BASSIGNY (52) ainsi que les sociétés MEN 85 (St Malô du Bois), CFP 56 (Grand-Champ) et CML (Vosges) spécialisées dans la conception et la fabrication d'occultations et de fermetures de l'habitat de fabrication française. Le Groupe compte aujourd'hui 300 collaborateurs répartis à travers la France.

Wella Company, leader mondial de la beauté professionnelle, regroupe des marques iconiques comme Wella Professionals, OPI, Nioxin et GHD. Avec 6 000 employés dans plus de 100 pays, elle permet à chacun d’exprimer sa personnalité.

Wella Company a récemment rejoint le top 100 des entreprises de la beauté mondiale, en se hissant directement à la 21ème place.

Son ADN unique : des produits de qualité professionnelle en capillaire et en onglerie, un héritage unique puisqu’elle existe depuis 1880.

Grâce à son portefeuille de marques prestigieuses, Wella est la marque numéro 1 mondiale de colorations de salon.

Wella France, filiale commerciale basée à Paris, compte environ 200 collaborateurs. 

Son ambition : devenir le premier partenaire des professionnels de la coiffure et de l’onglerie, enchanter leurs clientes pour accomplir toutes leurs envies de beauté.

Ses valeurs : Collaboration, Créativité, Courage, Connexion et Engagement.

Située dans le département du Lot (46), au cœur de la Vallée de la Dordogne et à deux pas de toutes les commodités puis récemment implantée à Mérignac (33), RETRO+ Assurances propose des services en ligne depuis 1997 pour des véhicules de loisirs et de collection. Cette entreprise familiale profite aujourd'hui d'un savoir-faire spécialisé reconnu.

A l'origine de l'entreprise, des compétiteurs passionnés de rallyes et de véhicules anciens : Roland Thérond qui pilote sur Citroën DS puis Matra est le troisième agent général d'assurance de la même compagnie depuis la création de son cabinet en 1911. Il comprend les exigences des collectionneurs et crée en 1981 le premier contrat d'assurance collection. Il va transmettre cette passion à son fils, Nicolas, qui développe dès 1992 Rétro Assurances devenue RETRO+ au service des passionnés. Au fil des années la gamme de services s'est agrandie en respectant la même volonté: rechercher toujours le produit le mieux adapté au meilleur prix. L'entreprise certifiée ISO9001 a pour moteur l'Innovation, la mesure et l'amélioration permanente de la qualité au service de la satisfaction client.

L’équipe est aujourd'hui composée de 77 collaborateurs. L'entreprise embauche des saisonniers pour la saison estivale.

Née en 2011 du succès de l'offre BBox et de la plateforme IPTV qui en délivre le service, la société s’est construite sur le déploiement de systèmes multimédia à l'international. Elle a ensuite diversifié ses activités en systèmes et réseaux, ouvrant des collaborations avec des intégrateurs et des grands groupes (Legrand, Michelin).

Structurée en pôles de services, LMSYS conseille des entreprises de toutes tailles, prototype et accompagne des projets innovants tout en s’investissant dans les démarches RSE et Numérique responsable.

Bleu Libellule est un réseau de plus de 250 magasins, né de la volonté de pouvoir proposer aux particuliers des produits de coiffure et d’esthétique de qualité professionnelle. 

Fort d'une expérience de plus de 26 ans dans ce domaine, Bleu Libellule a su nouer des partenariats de qualité avec les grandes marques de la coiffure et de la beauté, lui permettant aujourd’hui de proposer à ses clients plus de 16000 références de produits et matériels.

EIG conçoit et commercialise des logiciels pour le secteur sanitaire, social et médico-social.

Créé en 1980, EIG est le résultat de la volonté de ses clients de mutualiser des solutions conformes aux spécificités du médico-social et à ses contraintes économiques. En 2013, la participation des salariés au capital est décidée. Le capital se répartit alors entre les clients et les collaborateurs.

L’histoire de EIG en fait un éditeur de logiciels à part : proximité du client, esprit mutualiste, spécialiste des secteurs sanitaire, social et médico-social. EIG est une entreprise du numérique spécialisée dans le secteur sanitaire et médico-social dotée d'un modèle économique original.

Solidarités nouvelles face au chômage (SNC) est une association loi 1901 qui propose aux chercheurs d'emploi un accompagnement humain et personnalisé, grâce à son réseau d'accompagnateurs bénévoles à travers toute la France. S’appuyant sur un réseau de plus de 2000 bénévoles, elle accompagne chaque année plus de 3600 personnes vers l’emploi. Elle mène aussi des actions de plaidoyer et finance des emplois solidaires.

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