La Ressource Humaine est un réseau de consultantes RH indépendantes, et depuis mars 2026, une Société à Mission. Notre conviction : des milliers de professionnelles RH ont l'expertise pour transformer le quotidien des salariés dans les petites entreprises. Beaucoup renoncent à l'indépendance, faute de cadre, de soutien, ou de modèle. On est là pour changer ça. On offre aux RH qui veulent entreprendre un cadre structurant, des outils, un accompagnement au quotidien et une communauté de pairs, pour qu'elles puissent exercer leur métier avec autonomie, sens et impact, sans avoir à choisir entre indépendance et sérénité. De l'autre côté, ce réseau de consultantes bien équipées nous permet d'agir concrètement dans les TPE-PME, au bénéfice des salariés.

#LaBonneEnergie

Grâce à notre thermostat connecté 100% gratuit, nous permettons aux particuliers et professionnels de piloter leur consommation d'électricité et ainsi de réduire leur facture et leur empreinte carbone, tout en préservant leur confort.

Avec plus d'1,5 million de thermostats connectés en Europe (nous sommes présents dans 8 pays) nous accélérons notre développement en France et à l'international !

Notre solution innovante permet également de moduler la consommation en électricité en temps réel. Ainsi lors de pics de consommation, ou lorsque la production d'énergies renouvelables est insuffisante, Voltalis maintient l'équilibre et la sécurité du réseau électrique.

Voltalis, c'est 450 collaboratrices et collaborateurs engagés dans la transition énergétique, unis par nos valeurs : innovation, simplicité, solidarité !

L’imagerie vétérinaire a trop longtemps reposé sur des adaptations de la médecine humaine. HawkCell change la donne. Nous avons conçu la première IA nativement dédiée à la santé animale pour transformer les services d'imagerie en leviers de croissance à forte marge.

Notre technologie optimise les infrastructures existantes :

• HawkAI : Réduit le temps d'IRM de 50 %, doublant la productivité et sécurisant l'anesthésie.
• HawkCT : Permet des examens à ultra-faible dose (-50 % de radiation/iode) en prolongeant la vie du matériel.

Solution cloud et agnostique, nous standardisons la qualité diagnostique à l'échelle mondiale sans investissement matériel lourd. Après une Série A en 2024, HawkCell se déploie en Europe, Amérique du Nord et APAC.

Basés à Lyon avec plus de 10 nationalités, nous bâtissons l’infrastructure technique du futur de la santé animale.

Le groupe CONDAMIN est un groupe familial qui propose une offre complète et diversifiée de services aux entreprises.

Il réunit six sociétés expertes dans les domaines du nettoyage industriel, de la voirie, du marquage au sol, de l’assainissement, de la maintenance industrielle et de l’échafaudage.

Fort de près de 300 collaborateurs, le groupe s’engage au quotidien dans une démarche exigeante en matière de qualité, de sécurité et de respect de l’environnement. Certifiées MASE et ISO 9001, nos entreprises témoignent de leur engagement constant en faveur de la performance et de la sécurité au travail.

GLS compte parmi les acteurs majeurs de l'envoi, du transport et de la livraison de colis en Europe, avec pour priorité un haut niveau de qualité de service.

L’entreprise adresse à la fois les marchés B2B et B2C, en France comme à l’international, et évolue dans un secteur en constante mutation.

Avec une centaine de sites en France, elle rassemble 1800 collaborateurs répartis sur 96 agences, 10 hubs, des bureaux à Paris et son siège social à Toulouse pour couvrir l’ensemble de ses métiers : commerce, opérations et fonctions support.

L’innovation est au cœur de la stratégie de GLS France, qui a franchi une étape clé en 2022 avec l’acquisition de la start-up Tousfacteurs. Grâce à sa solution Track & Engage, continuellement enrichie, GLS transforme désormais la livraison géolocalisée en une véritable expérience de marque immersive. Cet outil repense la livraison en renforçant la traçabilité, la rapidité et la fiabilité, tout en anticipant les attentes des clients, des livreurs et des e-commerçants.

Leader de l'hébergement de proximité en France, ETIX fournit des services de colocation à plus de 500 clients au sein d'un réseau de 15 sites en France, Belgique et Thaïlande, répondant aux standards de l'industrie les plus exigeants.

Nos data centers hébergent les principaux hubs d'interconnexion régionaux afin d'offrir une solution d'hébergement multisite hyperconnectée à l'ensemble de nos clients.

Avec un actionnariat 100% européen et une ambitieuse trajectoire de décarbonation à horizon 2030, nous partageons les enjeux de souveraineté et de durabilité de nos clients et partenaires.

Depuis plus de 90 ans, notre société VIATEMIS propose des solutions embarquées en lien avec la gestion de l’énergie du véhicule. Reconnus pour notre expertise et la fiabilité de nos solutions, nous nous plaçons comme un des leaders mondiaux du coupe-circuit de batterie. Nous sommes un équipementier mécatronique qui allie savoir-faire technique et innovation à destination de secteurs d’activités internationaux variés tels que les véhicules industriels et commerciaux, le machinisme agricole ou encore la marine de plaisance. Notre PME compte environ 120 personnes qui s’emploient à concevoir, fabriquer et commercialiser nos produits en appliquant une organisation certifiée ISO 9001, ISO 14001 et ISO CEI 80079-34.

mashe. est une startup "SaaS IA" française spécialisée dans la digitalisation des chantiers du BTP.

Notre mission : gestion opérationnelle des sous-traitants sur les chantiers

• Conformité (lutte contre le travail illégal)
  Vérification avec IA de tous les intervenants qui doivent accéder à un site
  Gestion des accès
  Gestion des contrôles sur site (badges QR code, ...)
  Affichage réglementaire
  ...

• Sécurité
  Gestion des accueils
  Gestion des formations
  Gestion des comportements sur site
  Gestion du matériel
  ...

• Logistique
  Gestion des flux de personnes
  Gestion des flux de matériel
  Gestion des stocks
  ...

Fondée par deux anciens du BTP avec déjà de l'expérience entrepreneuriale, mashe. permet de mettre l'IA au service de cas métiers très opérationnels.

La solution a eu une adoption très rapide, avec de grandes groupes du BTP qui l'ont choisie très rapidement au niveau groupe.

L'entreprise a une croissance rapide, avec une très grosse traction commerciale.
Nous avons aussi de belles perspectives sur le produit avec de nombreuses nouvelles fonctionnalités à développer.

Nous avons besoin de talents pour venir accompagner la croissance et digitaliser les chantiers.

La vie dans l'entreprise

Humain - Dynamique - Excitant

mashe. est avant tout une super aventure au quotidien.

Côté humain, nous travaillons dans le monde du BTP où règne un esprit de camaraderie et d'entraide. Les interlocuteurs sont authentiques et il y a un vrai esprit d'équipe avec eux pour les aider à mieux gérer les chantiers.
À l'intérieur de l'entreprise, nous vivons des beaux moments de collaboration, avec un principe de confiance, de convivialité et d'excellence.

Côté dynamisme, nous apportons vraiment un souffle nouveau au chantier, et c'est vraiment motivant. Il y a énormément de sujets super intéressants à traiter, et on ne s'ennuie pas.

Et côté excitation, nous avons la chance d'avoir un produit qui est plébiscité et qui rend service, ce qui nous permet d'avoir de belles perspectives et de nourrir une grande ambition pour la suite.

👨‍🌾 D’ici 10 ans, 1 agriculteur sur 2 partira à la retraite en France, soit près de 20 000 fermes à transmettre chaque année. Dans un contexte où les reprises familiales se raréfient, cédants et repreneurs peinent à se rencontrer.

🤝 Eloi est une plateforme qui connecte ces deux générations d’agriculteurs.
Nous accompagnons les agriculteurs qui transmettent leur ferme grâce à un diagnostic et à la mise en valeur de leur exploitation, et proposons aux repreneurs des annonces attractives de fermes partout en France, adaptées à leur projet.

Notre action repose sur trois principes clés :

• Favoriser des installations durables, en sécurisant des reprises pérennes et en limitant l’agrandissement des terres.

• Travailler avec les Organisations Professionnelles Agricoles (chambres d’agriculture, banques, SAFER, associations…) pour fluidifier les transmissions.

• Encourager des pratiques agricoles plus vertueuses, via une charte engageant les porteurs de projet.