Hardis Group

Hardis Group

IT / Digital, SaaS / Cloud Services, Supply Chain

Seyssinet-Pariset, Bordeaux, Grenoble, Lyon, Madrid, Puteaux, Saint-Herblain, Utrecht, Villeneuve-D'ascq, Warszawa

Technologies et outils

    Backend

    • Symfony
      Symfony
      100%
    • Spring
      Spring
      100%
    • Node.js
      Node.js
      100%
    • Java
      Java
      100%
    • Firebase
      Firebase
      100%
    • Elasticsearch
      Elasticsearch
      100%
    • Django
      Django
      100%
    • .NET
      .NET
      100%

    Frontend

    • Vue.js
      Vue.js
      100%
    • React JS
      React JS
      100%
    • Angular
      Angular
      100%

    Devops

    • Terraform
      Terraform
      100%
    • Prometheus
      Prometheus
      100%
    • Kubernetes
      Kubernetes
      100%
    • Google Cloud Platform
      Google Cloud Platform
      100%
    • GitLab
      GitLab
      100%
    • Ansible
      Ansible
      100%

Organisation et méthodologies

Parce que nos activités ne se restreignent pas aux activités d’une ESN, rentrer chez Hardis c’est s’offrir la possibilité d’évoluer dans de nombreux contextes :

  • Développer des applications innovantes dans des contextes et technologies très variés
  • Accompagner nos clients vers le Cloud Public
  • Faire du conseil en architecture
  • Définir une stratégie de valorisation de la donnée
  • Résoudre des problèmes de performance
  • Gérer des infrastructures et définir les méthodes et les outillages appropriés
  • Garantir la sécurité de nos solutions
  • Participer au développement de nos propres produits en choisissant et développant les technologies les plus performantes

Rejoindre Hardis Group, c’est faire partie de la dynamique d’un groupe proposant des évolutions multiples.

Processus de recrutement

Fidèle à ses valeurs humaines, Hardis Group va s’adapter à votre profil en mixant les différentes actions dans le processus de recrutement :

  • Une première prise de contact avec notre équipe RH afin de vous présenter le poste et comprendre vos attentes
  • Une évaluation technique au travers de notre outil Codingame ou via un échange avec un expert
  • Un échange avec votre futur manager afin de garantir le fit et évoquer concrètement le poste proposé.