CMP

• Équité et Diversité :

Chez CMP, l'égalité des chances est primordiale, quelles que soient le genre, la provenance ou les antécédents sociaux. Nous valorisons la diversité, l'esprit d'entreprendre, et l'inclusion pour que chacun puisse s'épanouir. Nous favorisons la promotion interne, comme en témoignent nos statistiques : une ancienneté moyenne de 5 ans, plus de 80 % du Comité Exécutif promus en interne et 60 % de femmes dans nos effectifs.

• Soutien Économique Régional :

Via notre incubateur The Dropper, nous participons activement au plan de relance économique des Hauts-de-France en soutenant les start-ups et en promouvant la formation et l'emploi des jeunes.

• Responsabilité Sociale :

Membre d'Amfori BSCI, nous nous engageons pour des échanges commerciaux durables et améliorons continuellement nos pratiques sociales le long de notre chaîne d'approvisionnement.

• Engagement Environnemental :

Notre équipe dédiée au développement responsable est au cœur de notre transition écologique, en intégrant la notion d’achats responsables, d’éco-conception et de gestion des déchets dans une démarche d’amélioration continue. Certifiés FSC, association qui œuvre pour la préservation des forêts, nous sommes engagés à proposer l'utilisation de ressources issues de forêts gérées durablement. Nos équipements informatiques sont recyclés ou revalorisés et notre plateforme logistique est certifiée BREEAM, garantissant une haute performance environnementale.