Et si votre expertise Fullstack .NET contribuait directement à des projets stratégiques à fort impact chez nos clients ?

Dans le cadre du développement de nos activités nous recherchons un(e) Développeur(se) Fullstack .NET  H/F afin de renforcer nos équipes projets. Vous interviendrez sur des applications métiers à forte valeur ajoutée, au cœur de dispositifs complexes, et serez en collaboration direct avec nos clients.

Votre défi : concevoir, développer et faire évoluer des solutions robustes, performantes et évolutives, tout en garantissant la qualité et la maintenabilité du code.

Vos missions à nos côtés : 

En tant que Développeur(se) Fullstack .NET, vous serez amené(e) à :

• Participer à l’analyse des besoins fonctionnels et techniques

• Concevoir et développer des applications web en environnement .NET / C#

• Intervenir aussi bien sur le back-end que le front-end

• Contribuer aux choix d’architecture et aux bonnes pratiques de développement

• Réaliser les tests unitaires et participer aux phases de recette

• Collaborer au quotidien avec les équipes projets

• Participer à l’amélioration continue des solutions et des process

Fourchette de rémunération :

selon profil et expérience, à partir de 40K€ brut annuel.

Description du profil :

 Les atouts pour réussir : 

De formation universitaire ou école d’ingénieurs, vous justifiez d’au minimum 3 ans d’expérience réussie sur un poste similaire, idéalement dans des environnements complexes ou des projets à forte valeur ajoutée.

Vous appréciez le travail en équipe, les environnements collaboratifs et le contact client.
Doté(e) d’un bon relationnel, vous savez expliquer vos choix techniques et travailler en proximité avec des interlocuteurs métiers.

Compétences techniques :

• Back-end : .NET / C#, ASP.NET Core, Web API
• Front-end : Angular, React ou Vue.js
• Base de données : SQL Server (ou équivalent)
• Outils / pratiques : Git, CI/CD, tests unitaires
• Une connaissance sur les environnements industriels (supervision, temps réel, systèmes embarqués, production) et sur le Cloud serait un plus 

Ce que nous proposons : 

• Jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine
• Tickets restaurant (10 €, prise en charge à 60 %)
• Congés disponibles dès votre arrivée
• Programme de cooptation jusqu’à 2 750 €
• Accès aux activités sociales et culturelles
• Aide à la mobilité durable (vélo, covoiturage)

Votre avenir chez Atos

• Des perspectives d’évolution concrètes et personnalisées
• Plus de 600 formations certifiantes et plateforme e-learning
• Un accompagnement de proximité pour vous faire grandir 

Prêt(e) à faire partie de l’aventure ? Faites la différence et rejoignez la teams Atos !