Product Owner KYC (H/F) - Prestation de 6 mois

Job summary
Freelance
Paris
A few days at home
Salary: Not specified
Starting date: November 30, 2025
Experience: > 4 years
Education: Master's Degree
Skills & expertise
Project management
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Treezor
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The position

Job description

Pour accompagner sa croissance, Treezor recherche un(e) Product Owner KYC (H/F) en Freelance.

Il s'agit d'une mission de 6 mois. Le poste est rattaché à la Squad en charge de tous les outils internes en Front et en Back.

Vous aurez pour principales missions :

  • Pilotage des évolutions Produit : PO sur la Squad Internal Tools en charge de la migration du Back Office legacy auprès de notre département Opérations (KYC, Fraude, Compliance).
  • Écriture des US et des tests d’acceptations
  • Maîtriser son backlog et faire des retours aux stakeholders
  • S’assurer de la qualité du delivery en étroite collaboration avec le Tech Lead et le QA
  • Collaborer avec les Product Ops et la tech writer pour mettre à jour la documentation Produit
  • Assurer le support en cas d’escalade
  • Travailler avec l’équipe Produit sur la gestion des dépendances
  • Référent sur son périmètre, le PO accompagne les équipes Front client et internes
  • Gestion de la roadmap de la Squad, en collaboration avec le tech lead et le Head of Product Customer
  • Garantir que la roadmap soit à jour et compréhensible
  • Porter la vision Produit au sein de la Squad et de Treezor
  • Être à l’écoute des besoins et problématiques de nos clients
  • Analyser et optimiser les Produits existants en ligne avec les objectifs produit.
  • Suivre les process Produit afin de faciliter le go-to-market
  • Diffuser la connaissance du Produit au sein des autres équipes

Voici les prérequis pour ce poste :

  • Minimum 4 ans d’expérience à un poste similaire
  • Bonne connaissance des réglementations bancaires et/ou environnement SaaS
  • Base solide en Product (discovery, data driven, roadmap,...)
  • Gestion de Projet incluant des fournisseurs
  • Habitué au fonctionnement des méthodes agiles
  • Capacité à fédérer les différents stakeholders autour du Produit
  • Rigoureux pour garantir la qualité des livrables


Au travers de ses recrutements, Treezor cultive une politique en faveur de la diversité, de l’égalité professionnelle et de l’emploi des travailleurs handicapés.

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