Au sein de l'équipe Talent Acquisition de Tiime, ton rôle sera d'assurer les recrutements de candidats qui pourront s'épanouir par la suite dans nos équipes. En collaboration avec ces dernières, tu seras amené(e) à recruter pour différents métiers, allant du commercial au comptable, en passant par la tech et le marketing. Nous gardons quelques métiers "surprises" que tu pourras découvrir plus tard ;)

Concrètement tu seras en charge de :

• Prendre les briefs de poste, rédiger les annonces et les diffuser sur les différentes plateformes de recrutement à l'aide de notre ATS.
• Identifier et sourcer les candidats potentiels grâce à des CVthèque, Linkedin et toutes autres techniques
• Préqualifier les candidats et animer les entretiens en autonomie (en fonction de ton évolution)
• Assurer une expérience candidat positive et participer plus largement à notre stratégie de marque employeur
• Participer à nos évènements écoles (forums, interventions…)

Cette liste est non exhaustive car tu pourras également prendre part à divers autres projets de l'équipe RH en fonction des besoins du pôle !

De formation type école de commerce ou universitaire avec une spécialisation en Ressources Humaines, tu es à la recherche d'une alternance professionnalisante et enrichissante.
Egalement :

- Tu fais preuve d'un bon relationnel, de flexibilité et d'organisation.
- Tu es à l'aise avec les **outils informatiques et digitaux**
- Tu t'adaptes vite à un nouvel environnement et tu as le goût du challenge**

Pour conclure, si tu as envie d'apprendre et si tu as la conviction que le recrutement est au cœur de la stratégie d'une entreprise, ce poste est fait pour toi!