Sous la responsabilité du Directeur contenu et activations, le/la chef/fe de projet contenu et activations propose des outils marketing dédiés à un business. Il/elle est garant(e) de l’équilibre entre la réponse marketing à apporter au besoin business, tout en s’assurant de respecter le positionnement de la marque et la stratégie marketing globale de Vitality.

Le/la chef/fe de projet contenu et activations dédié.e à l’offre Merchandising (SHOPPER) apporte son soutien à l’équipe Merchandising. Il/ elle a la charge de proposer, coordonner et planifier des outils marketing opérationnels adaptés aux besoins de l’équipe Merchandising, tout en s’assurant de la conformité avec la stratégie marketing globale de la Société.

Avec une réelle fonction « pivot » entre le Merchandising et le marketing, le/la Shopper maitrise l’intégralité des besoins et des contours des projets dont il a la charge, et s’assure de mobiliser les parties prenantes pour une fluidité maximale de la collaboration.

Il/elle a pour responsabilité de développer l’intégralité des actions marketing visant à développer l’activité merchandising (Collections, évènementiel, Stores). A ce titre, il/elle a pour responsabilité de proposer et développer des activations, articulées autour des missions suivantes :

Collections et calendriers des sorties

• Co-identification du calendrier des temps forts du Merchandising
• Suivre les collections et sorties afin de proposer les supports marketing concordants
• Coordination des campagnes de lancement de produit et des activation promotionnelles prévues au calendrier d’activation pour l’eshop et le store (définition des supports media en collaboration avec les équipes comm et le responsable des ventes pour la partie retargeting, écriture des briefs, listes des assets, timings de campagne)
• Suivi et relais auprès de l’équipe talent pour assurer la fluidité des activations athlètes et ambassadeurs, et respecter le calendrier d’activations

Stores

• Accompagnement des promotions par des dispositifs marketing sur mesure
• Point de vent physique : scénographiques shop & vitrines,
• Site E-commerce : en lien avec la Direction artistique de Vitality, création de visuels, bannières
• Développement des outils d’aide à la vente

Evènementiel

• Accompagnement dans le développement d’évènements spécifiques de type Paris Games Week.

Afin de soutenir ces 3 pans d’activité, il/elle intervient sur :

Positionnement d’expertise et de coordination

• Positionnement d’expertise dédié à l’activation merchandising
• Proposition d’outils et recommandations adaptés à l’ensemble de la chaine de vente des produits
• Gestion de l’intégralité des propositions marketing à destination du merchandising
• Point de contact pour la gestion des campagnes et assets avec les partenaires : collabs et licensing
• Coordination avec les équipes brand marketing afin d’assurer une cohérence globale des actions d’un point de vue marque et identité visuelle.
• Responsabilité de la fluidité de collaboration tant au niveau du service fourni à l’équipe merchandising, qu’auprès de l’équipe marketing
• Supervision des séances de shooting photo et vidéo et/ou des créations social media / digitales liées aux campagnes

Analytics Costumer success

• Analyse du parcours d’achat du shopper : Analyses, études & formulationd de recommandations

Outils et gestion budgétaire

• Suivi, respect, ajustement du budget alloué afin d’optimiser le ROI des actions proposées.

• 3 à 6 ans d’expérience en qualité de Chef de projet dans l’univers de grandes marques Retail
• Compétences avérées en marketing et activations digitales
• Appétence pour la création de contenu merchandising,
• Capacité à proposer des assets qui accompagnent les sorties produites.
• Forte sensibilité à l’expérience consommateur.
• Flexibilité et capacité à gérer de multiples projets simultanément
• Capacité à gérer simultanément plusieurs tâches et à respecter des délais serrés
• Excellentes compétences en communication écrite et verbale
• Esprit analytique et créatif
• Capacité à initier et à mener des projets à terme avec un minimum de conseils, et à travailler de manière indépendante ainsi qu’en collaboration dans un environnement d’équipe
• Anglais courant indispensable