Développeur Power Platform

Job summary
Permanent contract
Issy-les-Moulineaux
Occasional remote
Salary: Not specified
Experience: > 4 years
Education: Master's Degree
Skills & expertise
Communication skills
Power BI
SQL
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Sogeti
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The position

Job description

Job Description

En tant que Développeur Power Platform, vous interviendrez sur des projets de digitalisation des processus métiers. Vous serez responsable de la conception, du développement et du déploiement d’applications et d’automatisations à l’aide de Power Apps.

Job Description - Grade Specific

Vos principales missions seront les suivantes :

  • Analyser les besoins fonctionnels en lien avec les métiers
  • Concevoir des applications Power Apps (Canvas & Model Driven)
  • Intégrer la Power Platform avec Dataverse, SharePoint, SQL ou d’autres sources
  • Participer aux phases de tests et de mise en production
  • Rédiger la documentation technique et fonctionnelle
  • Assurer un support de niveau 2 et la maintenance évolutive

 

 


Preferred experience

Description du profil :

Profil :

 

  • De formation Bac+5 en informatique, systèmes d’information ou équivalent, vous justifiez d’une première expérience de 2 ans en tant que Consultant Power Platform
  • Vous maïtrisez Power BI ou dans d’autres outils de Business Intelligence seraient un plus apprécié.
  • Vous maîtrisez Power Apps , vous avez des connaissances en Microsoft DataverseSharePoint et en bases de données relationnelles (SQL).
  • Doté(e) d’un bon sens de l’écoute, de rigueur et d’un esprit d’équipe développé, Vous êtes à l’aise dans un environnement collaboratif et orienté service.
  • Vous maïtrisez Power BI ou dans d’autres outils de Business Intelligence seraient un plus apprécié.

 

 



Nous proposons :

 

 3 raisons de nous rejoindre :

 

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarif préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

 

Nos engagements et priorités :

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

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