Growth Hacker (IA)

Permanent contract
Paris
A few days at home
Salary: €45K to 55K
Experience: > 2 years

Skipper NDT
Skipper NDT

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The position

Job description

🎯 Tes missions

  • Définir et déployer une stratégie de génération de leads, en s’appuyant sur des outils d’IA et d’automatisation

  • Identifier, qualifier et développer de nouvelles opportunités B2B

  • Structurer, piloter et optimiser le pipeline commercial via HubSpot

  • Concevoir et structurer des supports commerciaux à forte valeur ajoutée : business cases / one-pagers / pitch decks /white papers

  • Lancer et piloter des campagnes d’email marketing (prospection et nurturing) en utilisant les bons outils (séquences, automatisations, tracking)

  • Réaliser des analyses de marché (nouveaux segments, nouveaux pays, veille concurrentielle)

  • Contribuer à l’animation des réunions Business Development et au suivi des KPIs de performance

Tu travailleras en lien direct avec les fondateurs / la direction, avec un fort niveau d’autonomie, un impact concret sur la croissance de l’entreprise en ayant un scope internationnal.


Preferred experience

👤 Profil recherché

  • 2 à 5 ans d’expérience en Business Development / Sales B2B

  • Une expérience dans un environnement tech, industriel ou énergie est un plus

  • Capacité à produire des messages commerciaux clairs, structurés et convaincants (contenus et supports)

  • Bonne maîtrise des outils digitaux et idéalement des outils d’IA appliqués à la prospection

  • Expérience sur HubSpot ou CRM équivalent (indispensable)

  • Maîtrise des campagnes email : segmentation, séquences, délivrabilité, taux d’ouverture, taux de réponse

  • Bilingue français / anglais (niveau professionnel)

  • Esprit entrepreneurial, structuré, autonome, à l’aise dans un environnement startup

  • Envie de construire, tester, optimiser et itérer rapidement

🧰 Outils (attendus / appréciés)

  • CRM & pipeline : HubSpot (obligatoire),

  • Prospection & enrichment : Apollo, Clay, LinkedIn Sales Navigator, Lusha / Dropcontact

  • Emailing & séquences : HubSpot Sequences, Lemlist, Instantly, Mailchimp (selon usage)

  • Automatisation : Zapier, Make (Integromat)

(Pas besoin de tout maîtriser : l’important est d’avoir une logique “test & learn” et d’être à l’aise avec les outils.)


Recruitment process

💰 Rémunération

  • Fixe : 45–55 k€ brut annuel (selon profil)

  • Variable : basé sur objectifs (% du CA généré)

  • Évolution rapide selon performances

⭐ Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un rôle structurant au sein d’une startup en forte croissance

  • Un impact direct sur la stratégie commerciale et marketing

  • Une dimension internationale

  • Une forte autonomie et de réelles perspectives d’évolution

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