Chargé de mission intégration croissance externe H/F
Oui Care - Siège

Oui Care - Siège

Chargé de mission intégration croissance externe H/F

  • Permanent contract 
  • Starting date:  
  • Le Mans
  • Occasional remote authorized
  • Bachelor's Degree
  • > 2 years

The company

Oui Care - Siège

Oui Care - Siège

  • Home Care Services
  • From 250 to 2000 employees

The job

Chargé de mission intégration croissance externe H/F

  • Permanent contract 
  • Starting date:  
  • Le Mans
  • Occasional remote authorized
  • Bachelor's Degree
  • > 2 years

This position was filled!

Qui sont-ils ?

Le Groupe Oui Care réunit des marques expertes du quotidien et du mieux-être, en France et à l’étranger. Le savoir-faire de leurs collaborateurs participe à l’équilibre de vie de leurs clients : s’occuper des proches, des aînés, des plus jeunes, de la maison, du jardin…
Au-delà des services à domicile, le groupe Oui Care s’engage au quotidien pour que chacun puisse réaliser son potentiel professionnel, pour le choix de vieillir comme on le souhaite, pour l’équité dans les foyers, pour l’égalité femmes/hommes, contre les violences faites aux femmes, contre le travail au noir, contre tout ce qui déséquilibre notre société.

Oui Care - Siège
Envie d’en savoir plus sur Oui Care - Siège ?Culture d'entreprise, équipes, offres d'emplois... C’est parti pour l’immersion !
Visiter le profil

Descriptif du poste

Votre rôle est d’accompagner les croissances externes pour leur intégration dans le groupe sur l’aspect administratif opérationnel après avoir participé à l’audit d’acquisition dans son intégration au groupe et ensuite les suivre dans le cadre des reportings financiers périodiques. A ce titre, vos missions sont:

Intégration administrative

- Accompagner les croissances externes lors de l’entrée dans le groupe sur les volets financiers et administratifs,
- Proposer les différentes tâches réalisables par les services supports (paie/comptabilité),
- Analyser les procédures opérationnelles des potentielles croissances externes et leurs outils utilisés en paie, comptabilité et suivi de l’exploitation,
- Mettre en place d’éventuelles synergies groupe,
- Participer à la mise en place de projets et à l’amélioration des processus de fonctionnement.

Suivi financier

- Contrôler la performance des sociétés intégrant le groupe,
- Garantir le respect des règles et procédures du groupe,
- Alerter sur les dysfonctionnements constatés.

Profil recherché

Vous disposez d’un niveau Bac + 4/5 Comptabilité/Finance/Gestion avec une expérience significative au sein d’une direction administrative et financière. Idéalement, vous avez une expérience sur le métier de RAF.

Compétences requises :

- Avoir le sens du service
- Aisance relationnelle
- Connaissances indispensables en comptabilité et en paie
- Avoir une bonne capacité d’analyse, notamment en matière d’outils informatiques (outils de gestion).

Oui Care - Siège

Oui Care - Siège

Interested in this offer?

Questions et réponses sur l'offre
  • Share on LinkedIn
  • Share on Facebook
  • Share on Twitter