This position is no longer available.

Corporate Counsel H/F/X

Permanent contract
Paris
Salary: Not specified
No remote work

OpenClassrooms
OpenClassrooms

Interested in this job?

jobs.faq.title

The position

Job description

RESPONSABILITÉS

  • Préparation et tenue des réunions du conseil d'administration et de l’assemblée générale des associés (convocations, feuilles de présence, rapports de gestion du Président, rédaction des procès-verbaux, échange avec les commissaires aux comptes, formalités administratives) ;
  • Secrétariat juridique : constitution de sociétés, révisions statutaires, transfert de sièges sociaux etc. et formalités y afférentes ;
  • Assistance avec des levées de fonds ;
  • Assistance avec la rédaction de la documentation juridique relative aux attributions de stock-options et mise en place d’un processus  d’attributions régulières ;
  • Suivi des conventions intragroupe ;
  • Gestion du portefeuille d'assurance du groupe ;
  • Mise à jour et suivi de la base de données corporate ;
  • Transmission des informations juridiques liées aux demandes de KYC ;
  • Mise en place des délégations de pouvoirs pour le groupe ;
  • Veille active à la réglementation en vigueur en matière de droit des sociétés et en matière fiscale ;
  • Assister dans l'analyse des situations rencontrées et proposer des solutions en matière fiscale ;
  • Effectuer des recherches juridiques et rédiger des mémorandums en droit des sociétés et sur des questions fiscales.

 

RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE

 Ce poste est rattaché au General Counsel.

VOUS ALLEZ ADORER CE POSTE SI

  • Vous disposez un excellent esprit d'analyse et de synthèse. 
  • Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités rédactionnelles.
  • Vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(se) pour mener à bien vos missions.
  • Votre sens de la confidentialité, votre capacité de travail et d'adaptation sont appréciés.
  • Vous privilégiez le travail en équipe et savez faire preuve d'écoute et de pédagogie auprès de vos interlocuteurs.

VOTRE PARCOURS

  • Idéalement titulaire du CAPA.
  • De formation Bac +5 spécialisée en droit fiscal/droit de sociétés, vous disposez d'une expérience d'au moins 7 ans. Une expérience avec des start-ups/scale-ups dans le secteur du digital serait un plus.
  • Vous disposez d’une expérience significative en fiscalité corporate.
  • Vous faites preuve d’un esprit d’initiative et d’autonomie.
  • Vous serez apprécié(e) pour votre solide formation juridique, votre esprit d'analyse et de synthèse, votre volonté de développement, et votre goût pour le travail en équipe.
  • Vous maîtrisez l'anglais des affaires (niveau C1).

POURQUOI NOUS REJOINDRE

  • Un environnement de travail et une culture fondée sur l’agilité, l’ouverture, le respect et la performance
  • Un salaire compétitif
  • Mutuelle payée intégralement par OpenClassrooms et accès gratuit à une plateforme de téléconsultation médicale
  • Accès à la formation professionnelle prise en charge par OpenClassrooms
  • Remboursement des frais de transport (Pass Navigo payé par OpenClassrooms) 
  • Carte tickets-restaurant Swile (contribution d’OpenClassrooms au maximum autorisé par la loi)
  • Abonnement Gymlib payé par OpenClassrooms
  • Congés illimités et après un an d’ancienneté, bonus de 1000 euros une fois par an pour la prise de plus de 15 jours de congés d’affilée
  • Possibilité de travailler à distance (politique “Remote first”)
  • Un MacBook / PC d’entreprise

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

  • Premier échange avec un membre de l’équipe Talent Acquisition
  • Entretien en visioconférence avec le responsable du poste
  • Ensuite, vous réaliserez une étude de cas afin de valider vos compétences pratiques
  • Entretien en visioconférence avec 2 personnes de votre future équipe et/ou des équipes transverses (Ventes, Marketing, Produit, Opérations...)
  • A la fin du processus de recrutement, nous vous demanderons de nous fournir des références professionnelles

Intrigué(e) ? Faisons connaissance ! Postulez aujourd’hui — nous attendons votre candidature !

N'hésitez pas à consulter notre cours en ligne How do we work at OpenClassrooms, afin de mieux comprendre notre mission, notre culture et la composition de nos équipes.

👉 OpenClassrooms est une entreprise qui promeut l'égalité des chances où vous pouvez trouver des collègues d'origines diverses, d'âge, de sexe, d'origine sociale, de croyances, de situation de santé ou de handicap.

👉 OpenClassrooms est une entreprise éligible au programme de visa French Tech. Cela signifie que les candidats d’origine étrangère peuvent bénéficier d’une procédure accélérée pour déposer une demande d’un titre de séjour “Passeport Talent”. Ils peuvent également bénéficier d’une procédure simplifiée “Famille accompagnante” pour accueillir leur époux/se et les enfants mineurs. Plus d’information ici.

👉 Travailler à OpenClassrooms, cela signifie rejoindre une équipe dynamique et stimulante, relever de nouveaux défis, rencontrer des personnes épatantes chaque semaine et être un acteur de l’innovation et de l'éducation en France et partout dans le monde !

Want to know more?