Stage - Data Pipeline Observability (F/H)

Internship(6 months)
Toulouse
No remote work
Salary: Not specified
Starting date: March 01, 2026
Experience: > 6 months
Education: Master's Degree

OpenAirlines
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Job description

🔎Contexte du stage :

Chez OpenAirlines, la croissance de nos activités et la complexification de nos flux de données rendent indispensable une meilleure observabilité de nos pipelines. En renforçant la visibilité sur la chaîne de traitement de nos données, nous pourrons effectuer des analyses plus rapides, optimiser nos processus et prendre des décisions encore plus éclairées.

Ce stage a pour objectif d’améliorer significativement l’observabilité de nos pipelines de données. En rejoignant l’équipe Data Platform, vous aiderez à concevoir et déployer des métriques pertinentes, permettant à toutes les équipes de mieux comprendre, surveiller et piloter nos flux de données.

Cette approche vous permettra de contribuer activement à la transformation de notre data-plateforme, tout en développant des compétences sur les métiers de la data, en travaillant sur des problématiques d’observabilité, de monitoring, et de data engineering, et en découvrant les bonnes pratiques du secteur.

Missions Principales

  • Analyser les pipelines de données existantes et identifier les axes d’amélioration en termes d’observabilité, les bénéfices attendus pour chaque axe, leur complexité, pour proposer une priorisation avec votre maître de stage.

  • Collaborer avec les équipes Engineering, Product et Customer Experience pour définir les indicateurs les plus pertinents.

  • Concevoir et implémenter des métriques métiers et techniques pertinentes avec OpenTelemetry.

  • Mettre en place des dashboards pour valoriser ces métriques.

  • Documenter l’architecture d’observabilité, la définition des métriques et rédiger des guides d’utilisation.

  • Accompagner le déploiement de la solution vers la production.

  • Proposer un plan de communication pour faciliter l’adoption des nouvelles métriques par les autres équipes.

  • Participer aux routines d’équipe dans le cadre de notre méthodologie agile.


Preferred experience

  • Actuellement en formation dans le cadre d’un Master ou équivalent, vous recherchez un stage de fin d’études de 6 mois à compter de mars 2026.

  • Dynamique, rigoureux et autonome dans la gestion de projet, vous êtes organisé et vous savez exprimer vos difficultés pour être accompagné si besoin.

  • Vous disposez de solides bases en développement logiciel (Java, Python ou équivalent).

  • Disposant de bonnes connaissances en Java (version 17+) et en bases de données relationnelles (MySQL, Postgres, …), vous êtes aussi à l’aise avec les outils de contrôle de version (Git).

  • Curieux, vous aimez comprendre des systèmes complexes et à proposer des solutions concrètes.

  • Doté d’un bon esprit d’équipe, vous savez communiquer et travailler en équipe.

  • Vous avez envie d’apprendre de nouvelles technologies dans un environnement agile.

  • Vous savez communiquer à l’écrit et à l’oral en anglais comme en français.

    Les connaissances et / ou expériences suivantes sont un atout pour ce stage :

  • Expérience en Spring Boot

  • Connaissance en Python

  • Compétence en data engineering

  • Connaissance en containerisation (Docker)

  • Expérience avec les pipelines d’intégration et déploiement continues (CI/CD)

  • Compréhension des environnements cloud (AWS, GCP, …)

En rejoignant OpenAirlines, vous allez :

🌱 Jouer un rôle dans la création d’une industrie aéronautique plus durable.

🏢Travailler dans le centre-ville de Toulouse, avec des équipes à l’international.

🧠Développer votre potentiel en participant à des conférences, des événements (DevFest, French Tech…), des cours en ligne (Udemy), le FedEx Day : 24 heures d’innovation en équipe, ou encore la promotion interne.

🤟Profiter d’activités uniques de team building.

🍾Célébrer les réussites par des fêtes incroyables et des after-work au bar du coin à la moindre occasion !

🦸‍♀️ Être accueilli par un binôme pour assurer une transition en douceur dans notre environnement de travail.

🐻‍❄️ Avoir une mascotte : Viktor, un ours polaire de 2 mètres de haut qui veille sur nous.


Recruitment process

  • Entretien d’introduction de 30 minutes avec un Manager de l’équipe Engineering, pour vous présenter le stage et mieux comprendre votre parcours et vos motivations.

  • Entretien sur site d’une heure avec un Manager Engineering et votre futur Tuteur, afin d’approfondir vos compétences et appétences.

    Nous ferons de notre mieux pour vous donner une réponse et un feedback constructif rapidement.

Chez OpenAirlines, l’inclusion et la diversité sont nos priorités. Nous recrutons des talents avec leurs différences et leur personnalité.

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