🎯 Vos missions :

Au sein de la DSI du groupe Magnolia, vous aiderez au développement du groupe en intégrant des technologies innovantes permettant à la société de dynamiser sa croissance.

En utilisant les bonnes pratiques et au sein d’une équipe Jeune et dynamique, vous participerez à l’intégration de nouveaux produits d’assurance pour notre marketplace N°1 en assurance emprunteur.

Vous travaillerez sur des outils digitaux comme des outils de e-selection médicale, de signature électronique ou de recommandé numérique.

🚀 Au quotidien cela se traduit par:

• Un Daily de 20 minutes au sein de l’équipe JAVA (6 développeurs).

• Des sessions de Codes Review

• Du Pair Programming et des Tests Unitaires.

• Quelques tests de charge et de non régression.

• Intégrer de nouvelles solutions à notre stack technique pour fiabiliser nos outils et process.

• Formation continue et partage des connaissances avec l’équipe à travers de présentations et des POC (Proof of Concept).

🌎 Stack Technique:

• JAVA 11 (Springboot)

• MongoDB (via SpringData)

• JHipster (Microservices + Registry)

• Docker / Kubernetes (migration en cours).

• AWS (EC2, S3 et CloudWatch)

• GIT (Code sur Gitlab, MR, Code review et CI/CD)

• Méthodologie agile très inspirée de KANBAN.

Déroulement des entretiens :

• Tout commencera avec un premier entretien avec notre service RH.

• Si ton profil est retenu, tu auras un test technique à réaliser en autonomie. Ça sera l’occasion pour montrer tes compétences.

• A la suite, un entretien technique avec le Lead front et un autre membre de l’équipe sera planifié. Tu pourras parler de toi, tes expériences, tes attentes et nous pourrons échanger autour de notre passion commune pour le code et les bonnes pratiques.

• Si le feeling passe et que ton profil est retenu, un dernier échange avec le CTO est programmé avant d’embarquer dans l’aventure.