1. Support au pilotage de la performance commerciale

• Suivre les indicateurs de performance (KPI) : pipe, conversion, booking, churn, ARR, etc.

• Mettre à jour et fiabiliser les dashboards de reporting (CRM Pipedrive / Excel ).

• Contribuer à la préparation et à la mise en page des revues commerciales hebdomadaires et mensuelles.

• Aider à la définition et au suivi des objectifs individuels et collectifs (OKR / commissions).

2. Process & outils

• Participer à l’optimisation des workflows CRM Pipedrive & Pennylane : qualification, attribution, forecast.

• Documenter et standardiser les processus Sales et Customer Success.

• Automatiser certaines tâches de reporting (Python / Zapier / Make / Sheets / Power Query selon profil).

3. Analyse financière et aide à la décision

• Contribuer à la conciliation entre bookings, revenue et facturation, en lien avec la finance.

• Soutenir le CFO dans la construction du forecast mensuel et l’analyse de la marge commerciale.

• Identifier les leviers d’amélioration du coût d’acquisition et de la rentabilité client.

4. Projets transverses

• Aider à la mise en œuvre d’un nouveau modèle de commissionnement différencié par produit.

• Participer à des projets d’intégration ou de migration d’outils (CRM, comptabilité, BI).

• Réaliser des benchmarks et analyses ad hoc (pricing, segmentation, géographies…).

• Étudiant(e) en école de commerce, ingénieur, ou université (Master 1 ou 2).

• Solides compétences analytiques et rigueur dans la manipulation de données.

• Bonne compréhension des cycles de vente B2B et/ou des modèles SaaS.

• Maîtrise d’Excel/Google Sheets indispensable ; notions de CRM ou SQL appréciées.

• Intérêt pour les sujets de performance commerciale, finance d’entreprise et data.

• Esprit curieux, autonome, à l’aise dans un environnement agile et en croissance rapide.

Ce que Leakmited offre

• Une immersion complète au cœur du pilotage stratégique d’une scale-up deeptech à impact.

• Une vision globale du fonctionnement des équipes Sales, Finance, et Delivery.

• Une supervision rapprochée par le CFO et le Head of Revenue.

• Une culture d’entreprise exigeante mais bienveillante, orientée impact environnemental et excellence opérationnelle.