Overview

Kingfisher est un groupe composé de plus de 76 000 collaborateurs passionnés qui donnent vie à l’entreprise et à toutes nos enseignes : Brico Depot, Castorama, Screwfix, B&Q et Koctas.

C’est vrai, nous sommes nombreux, et nous avons pour ambition de devenir encore plus grands et meilleurs. Nous voulons devenir leader sur le marché de l’aménagement de la maison et développer la plus grande communauté de bricoleurs au monde. Et c’est là que vous intervenez.

Chez Kingfisher, nos clients viennent de tous horizons, et nous aussi. Nous voulons nous assurer que tous les collègues, futurs collègues et candidats chez Kingfisher soient traités de manière égale, indépendamment de leur âge, de leur sexe, de leur situation familiale, de leur couleur, de leur origine, de leur culture, de leurs croyances, de leur opinion politique, de leur handicap, de leur genre, de leur orientation sexuelle ou de tout autre aspect lié à l’identité.

Nous recherchons actuellement un Ingénieur Produit Bois HF en CDI basé à Templemars (59).
What’s the job?

Activités :

• Proposer des solutions techniques pour le développement de produits liées à votre

domaine d’expertise : aménagement du jardin et/ou ameublement.

• Utiliser tous les outils et services appropriés pour le développement technique, tels

que la modélisation CAO, le prototypage, l’analyse des éléments finaux (FEA), la

collaboration externe

• Travailler en collaboration avec des équipes interdisciplinaires pour développer des

solutions clients

Responsabilités :

• En collaboration avec l’ingénieur production, identifier en amont les contraintes de

fabrication telles que les délais d’industrialisation et l’investissement en outils

• Mise à disposition du produit prototype en interne ou en coopération avec un

fournisseur externe

• En collaboration avec l’ingénieur costing s’assurer que la conception technique est

adaptée à l’objectif, réalisable et conçue en fonction des objectifs de coût

• S’assurer que la mise en œuvre du produit jusqu’à la fabrication est adaptée à l’usage

prévu, utiliser la technologie optimale et répondre aux exigences de durabilité

• Réaliser la documentation du produit, les fiches techniques, les nomenclatures, plans

détaillés d’assemblage et les instructions d’utilisation et d’installation des produits.

• Utiliser une base de données de brevets à la fois comme un guide de conception,

mais aussi de vérification de la liberté d’exploitation de vos produits.

• Assurer une veille sur les nouvelles technologies et innovations produits.
What you’ll bring

Qualifications et expériences :

1. Un diplôme en d’ingénierie, développement de produits ou équivalent, une expérience dans l’aménagement extérieur bois ou l’ameublement serait un plus.

2. Expertise technique dans un domaine de l’ingénierie de conception, de la fabrication ou du processus de production (dans le domaine du bois idéalement)

3. Maitrise du français et de l’anglais

Exigences techniques :

1. Modélisation CAO

2. Prototypage

3. AMDEC

4. De la conception au coût (DFMEA)

5. De la conception à la fabrication

Être orienté client - améliorer constamment l’expérience de nos clients

• Nous écoutons nos clients et nos collègues.
• Nous innovons les produits et les expériences pour rester en avance.

Être humain - diriger avec un but, humanité et bienveillance

• Nous faisons ce qui est juste.
• Nous investissons dans nos collaborateurs et construisons de grandes équipes.

Être curieux - prospérer en apprenant, en pensant au-delà de l’évidence

• Nous nous concentrons sur l’extérieur, à l’échelle mondiale, et construisons à long terme.
• Nous expérimentons et partageons nos apprentissages.

Être agile - instaurer la confiance et donner le pouvoir aux personnes pour travailler avec agilité

• Nous agissons rapidement, sans chercher la perfection, en appliquant le principe 80/20.
• Nous prenons des risques, échouons vite et nous adaptons rapidement.

Être inclusif - inspirer des équipes diversifiées pour réussir ensemble

• Nous célébrons la différence comme une force.
• Nous collaborons en brisant les silos.

Être responsable - assumer le plan, livrer les résultats et la croissance

• Nous nous concentrons sur les résultats de performance.
• Nous priorisons et simplifions pour les autres.

En retour, nous offrons un environnement ouvert à tous, nous encourageons les nouvelles idées, et nous nous efforçons de créer un cadre de travail où chacun peut donner le meilleur de lui-même.

Nous offrons également un ensemble d’avantages compétitifs et de nombreuses possibilités d’évolution de carrière tout en accordant une attention particulière à l’équilibre vie pro/vie perso de nos collaborateurs.

Vous êtes intéressé.e ?

Great, apply now and help us to Power the Possible

Kingfisher s’engage dans une politique RH favorisant l’Inclusion et la Diversité. Nous précisons que ce poste est ouvert à tout candidat, sans distinction de genre, de sexe, d’origine, de nationalité ou de tout autre aspect lié à son identité, ainsi qu’aux personnes en situation de handicap. En plus de rendre l’amélioration de la maison accessible à tous, chez Kingfisher, nous souhaitons que chacun.e puisse avoir accès à nos offres d’emploi.

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