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Sales Executive / Alternance

Work study(12 to 24 months)
Levallois-Perret
No remote work
Salary: Not specified

International SOS
International SOS

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Questions and answers about the job

The position

Job description

Vous souhaitez rejoindre le leader mondial de la gestion du risque santé et sécurité à l’international ?

Vous comprenez les enjeux géopolitiques et sanitaires auxquels peuvent être exposés les collaborateurs en déplacement ?

Vous souhaitez travailler au sein d’une équipe dynamique, entourée d’experts, dans le but commun de délivrer un service d’excellence ?

Les Responsabilités Principales :

Nous recrutons un(e) apprenti(e) afin de rejoindre l’équipe Sales, au sein de nos locaux à Levallois-Perret.

L’objectif principal du poste est de coordonner les actions liées à la phase de pré-vente, la mise en œuvre, la facturation et le suivi financier des services, en étroite collaboration avec l’équipe Key Account Management.

Vos responsabilités principales sont :  

Support au Key Account Management 

  • Travailler avec le/la Key Account Manager à la préparation des réunions clients, en collaboration avec les équipes médicales, opérationnelles et internationales.

  • Soutenir le/la Key Account Manager dans la préparation des propositions commerciales

  • Coordonner, en collaboration avec les Key Account Managers, les réponses aux appels d’offres : planification, élaboration de la réponse …

Coordination de la mobilisation et de la mise en œuvre

  • Définir et valider les procédures opérationnelles avec les Key Account Managers et les équipes opérations

  • Préparer, en collaboration avec le/la Key Account Manager, les réunions de débriefing internes: retour d’expérience, bonnes pratiques…

  • Collecte des bons de commande et suivi de la facturation

Suivi de la conformité

  • Maîtriser les systèmes et processus internes, notamment Salesforce 

  • Atteindre tous les KPI qualité liés à la performance commerciale


Preferred experience

Expérience professionnelle requise

  • Capacité à développer, gérer et faire progresser un pipeline d’opportunités commerciales.

  • Esprit d’équipe – preuve de capacité à travailler dans une équipe commerciale.

  • Excellentes compétences en communication orale et écrite.

Langues requises

  • Vous parlez français couramment et disposez d’un très bon niveau en anglais, tant à l’écrit qu’à l’oral.

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