Consultant intérim/KAM en Retail H/F - Paris 9e

Rejoignez Gojob, une entreprise en forte croissance dans le secteur de l'intérim. En tant que Consultant Intérim en Retail, vous serez responsable de la gestion d'un portefeuille de comptes stratégiques, du développement du chiffre d'affaires et de la part de marché, ainsi que de l'élaboration de la stratégie de priorisation. Vous travaillerez en étroite collaboration avec diverses équipes pour garantir la qualité de la prestation Gojob auprès de vos clients.

Suggested summary by Welcome to the Jungle

Permanent contract
Paris
A few days at home
Salary: Not specified
Key missions

Gérer un portefeuille de comptes stratégiques spécialisé dans le secteur retail sur le territoire national.

Développer le chiffre d'affaires et la part de marché sur votre portefeuille, en élaborant la stratégie de priorisation du développement des magasins.

Identifier et gérer la relation en direct avec les décideurs opérationnels de vos comptes, en lien avec la stratégie commerciale définie.

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The position

Job description

Pourquoi nous rejoindre :

Dans un contexte de fort développement, et afin de répondre aux objectifs de croissance et de satisfaction client, mais aussi de poursuivre notre mission sociale d’accessibilité à l’emploi au plus grand nombre, nous renforçons notre équipe Opérationnelle avec un poste stratégique de Consultant Intérim en Retail H/F, basé à Paris 9e. En lien direct avec la Head Of et les KAM Senior, vous serez chargé de gérer un portefeuille de comptes Retail stratégiques au national. 

Vos missions :

En tant que Consultant, vous serez en charge de :

- Gérer un portefeuille de comptes stratégiques spécialisé dans le secteur retail sur le territoire national

- Développer le CA et la part de marché sur votre portefeuille 

- Elaborer la stratégie de priorisation du développement des magasins et de vos prospections

- Identifier et gérer la relation en direct avec les décideurs opérationnels de vos comptes  en lien avec le stratégie commerciale définie par le Head of KAM ainsi que l’équipe Sales Gojob

- Élaborer des points de suivis réguliers auprès de vos interlocuteurs stratégiques (responsables régionaux, rh) 

- Effectuer le suivi de votre activité via les dashboards disponibles

- Élaborer des contrats via notre outil digital - gestion de SIRH possible (admin. env. 10% de votre temps)

- Faire certains recrutements stratégiques pour vos clients (10-15% de votre temps max)

- Travailler en transverse avec des équipes dédiées (technique, commercial, conformité administrative, paie, facturation) afin de garantir la qualité de la prestation Gojob auprès de vos clients.


Preferred experience

Votre profil :

Vous justifiez d’une expérience professionnelle significative en tant que gestionnaire de comptes commerciaux au sein d’activité de services, idéalement pour des clients du secteur retail

Vous êtes à l’aise avec l’activité téléphonique

Vous possédez une expérience dans le domaine du recrutement, idéalement dans l’intérim

Cette expérience est accompagnée d’une forte volonté de travailler dans l’univers scale up

Vous avez une appétence pour les nouvelles technologies

Vous avez une passion pour le terrain et le contact client

Profil agile, organisé, vous êtes ultra réactif, dynamique et un véritable problem solver

Vous aimez travailler en équipe et vous apportez une vision positive au quotidien

Ce que nous vous offrons :

- Une rémunération attractive selon votre profil et vos compétences

- Carte Swile (équivalent ticket resto) d’une valeur de 9€/jour pris en charge à 55% par Gojob

- 6 semaines de Congés Payés

- Une excellente mutuelle/prévoyance

- 50% du titre de transport en commun remboursé

- Une prime Vacances

- Un forfait sport/culture/bien-être à 150€/an

Les avantages de Gojob:

Si vous travaillez dans nos bureaux Parisiens : bon certes, un peu moins de soleil, mais des bureaux en plein coeur du “South Pigalle” dans le 9ème arrondissement avec un confort 5 étoiles ! Et la possibilité de venir voir le soleil à Aix-en-Provence très régulièrement… 

Le processus de recrutement (fait en général en 10 jours):

Un échange téléphonique avec Laurent, Talent Acquisition Manager.

Un entretien visio avec Estelle, MCN Retail

Un entretien visio avec Amaury, VPO

Une mise en situation avec un KAM

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