Dans le cadre de notre croissance en France, nous recherchons un(e) Développeur Fullstack JS Confirmé(e) H/F.

A ce titre, vos missions principales seront :

• Intervenir sur toutes les phases des projets et être capable de concevoir l’architecture d’une application web aussi bien côté front que back,
• Développer et concevoir des services et API RESTful.
• Travailler en collaboration avec nos UI designers afin de convertir des designs en éléments visuels.
• Participer à la veille interne de l’agence, ainsi qu’à l’évolution de nos outils et normes de développement.
• Être un élément moteur pour les équipes

• Vous êtes doté(e) d’une première expérience, acquise dans le développement d’applications web, vous ayant permis de parfaire vos connaissances des langages front fondamentaux tels que HTML, CSS et JavaScript,
• Vous possédez une parfaite connaissance d’un ou plusieurs frameworks JavaScript tels que Angular, React, Vue ou Svelte,
• Vous maitrisez NodeJs, une expérience sur d’autres langages backend serait un plus,
• Vous possédez des connaissances sur les technologies de base de données telles que MySQL, Postgres et MongoDB et êtes familier des solutions cloud comme AWS, GCP ou Azure.
• Avoir une appétence pour le design serait un plus.

Rejoindre l’équipe frog, c’est aussi :
👍 Une réelle aventure humaine dans un environnement agréable et bienveillant
💡 Des projets riches, variés, et stimulants demandant un haut niveau d’expertise et de technicité !
💻 Un onboarding personnalisé pour vous guider dans votre prise de poste
💭 Une entreprise structurée dans laquelle chacun(e) est libre d’apprendre et de se réinventer
✔️ Des e-learnings accessibles à toutes/tous et des formations personnalisées pour monter en compétences et évoluer rapidement
🤝🏽 Des managers de proximité toujours présents pour vous accompagner
🏠 Un accord de télétravail souple permettant à chacun(e) d’organiser son quotidien
💼 Des locaux spacieux et aménagés pour booster votre créativité

Quelques avantages :

• 25 jours de congés payés, des RTT et des congés d’ancienneté
• Le remboursement de la moitié du titre de transport et d’un forfait de mobilité durable
• Une mutuelle d’entreprise intéressante, et la possibilité d’adhérer à la complémentaire
• Des titres restaurant à hauteur de 9,05€, pris en charge à 60% par l’entreprise
• Une prime de vacances versée chaque année
• Une indemnisation pour chaque jour télétravaillé, et la prise en charge d’un écran et d’un fauteuil
• Participation, intéressement, et plan d’actionnariat
• Un Comité d’Entreprise apprécié pour ses activités et ses avantages