Gestionnaire Financier H/F

Flandre Opale Habitat est une entreprise sociale pour l’habitat qui construit et gère des logements. Mais c’est avant tout une équipe de 250 collaborateurs qui partage une même mission : Faciliter l’accès au logement pour faciliter l’emploi.

Filiale du Groupe Action Logement, elle possède un patrimoine de 18 000 logements dans les Hauts de France et est un véritable partenaire privilégié du territoire. Elle facilite l’accès au logement du plus grand nombre avec un engagement spécifique pour le logement des salariés d’entreprises.

Consciente de son impact économique, social et environnemental Flandre Opale Habitat s’est engagée dans une réelle démarche RSE volontaire. Elle est le point central de son projet d’entreprise «Imagine 2027» et a pour ambition de positionner l’habitat durable en soutien de chaque parcours de vie.

Vous serez en charge de :

• Rédiger les conventions APL,
• Enregistrer les engagements marchés, les sous-traitants, les avenants, les actualisations, les cautions bancaires,
• Contrôler les situations dans le logiciel métier sur la base de l’état navette,
• Adresser aux entreprises la situation de travaux via le logiciel métier
• Contrôler et enregistrer les factures dans le logiciel métier,
• Traiter les relances fournisseurs.

De formation Bac+2 en comptabilité, financement ou en assistanat,

Vous êtes :

Rigoureux, méthodique et déterminé.

Vous avez un bon esprit d’équipe, capable d’entretenir un lien étroit avec les opérationnels (internes/externes)

Investi,

Vous avez une appétence naturelle pour les chiffres, bonne connaissance des outils informatiques.

Votre candidature correspond au profil ? Vous serez contacté.e pour un 1er entretien avec le manager de l’activité ainsi qu’un membre de l’équipe RH afin de faire plus ample connaissance. Si ce 1er entretien est concluant, un 2ème rendez-vous sera organisé avec la responsable développement RH.

Votre candidature a été validée? Félicitations, vous rejoignez l’équipe Flandre Opale Habitat ! Avant votre arrivée, l’équipe RH prendra contact avec vous pour les formalités administratives, et notamment votre passeport d’intégration. Le jour de votre arrivée, vous êtes accueilli par votre manager. Une présentation de votre parrain/marraine, de l’équipe ainsi que de l’ensemble des collaborateurs de FOH est organisée. Votre parcours d’intégration débute pour vous donner toutes les clefs pour démarrer au mieux dans votre nouveau poste !