Pré-Sales Saas

Permanent contract
Paris
Occasional remote
Salary: €65K to 80K
Starting date: November 30, 2025
Experience: > 5 years
Education: Master's Degree

EVERTRUST
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The position

Job description

Le/la Pre-Sales agit en interface entre les équipes commerciales, techniques et les clients potentiels, afin de garantir la pertinence des solutions proposées et la réussite des ventes.

Véritable partenaire des équipes Sales, il/elle contribue à qualifier les besoins des prospects, concevoir des propositions adaptées et démontrer la valeur ajoutée des solutions.

Son objectif : soutenir la croissance commerciale et assurer la satisfaction client tout au long du cycle de vente.


🚀 Missions principales

Analyse des besoins & accompagnement commercial

  • Identifier et qualifier les besoins des prospects en lien avec les équipes Sales

  • Participer aux rendez-vous clients pour comprendre leurs enjeux et proposer des solutions adaptées

  • Contribuer à la rédaction des propositions commerciales et réponses aux appels d’offres

Démonstration & conception de solutions

  • Concevoir et présenter des démonstrations produits personnalisées

  • Collaborer avec les équipes techniques pour adapter les offres aux besoins spécifiques

  • Mettre en avant les bénéfices fonctionnels et business des solutions proposées

Suivi & amélioration continue

  • Assurer un suivi régulier des opportunités en phase précontractuelle

  • Participer à la veille concurrentielle et à l’amélioration des argumentaires de vente

  • Fournir des retours clients aux équipes produit pour faire évoluer les solutions et renforcer la satisfaction client


Preferred experience

Formation : Bac +5 (école d’ingénieur ou équivalent)

Expérience : 4 à 6 ans d’expérience, dont une partie sur un poste similaire

Langues : Français et anglais courants — une troisième langue (espagnol, allemand, arabe) est un plus

🧠 Qualités humaines recherchées

  • Écoute active → comprendre les besoins des clients et y répondre avec justesse

  • Curiosité → s’intéresser aux aspects techniques et aux évolutions du marché

  • Esprit de persuasion → valoriser les solutions et convaincre les prospects

  • Rigueur → garantir la précision des propositions et la fiabilité des informations

Pourquoi rejoindre Evertrust ?

✨ Une entreprise en pleine croissance au cœur de la confiance numérique et de la cybersécurité

🚀 Un rôle clé dans notre expansion internationale

🤝 Une équipe à taille humaine, passionnée et collaborative

💡 Une culture qui valorise l’autonomie, l’apprentissage continu et l’innovation


Recruitment process

  1. Entretien de qualification RH

  2. Entretien technique

  3. Entretien avec l’équipe dirigeante (physique)

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