CONTENT MANAGER (H/F) - STAGE - 6 MOIS

Internship(6 months)
Courbevoie
Occasional remote
Salary: Not specified
Starting date: February 01, 2026
Experience: < 6 months
Education: Bachelor's Degree
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Eudonet
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The position

Job description

Vous voulez jouer un rôle clé dans la stratégie de contenu d’un éditeur SaaS ? Rejoignez l’équipe Marketing d’Eudonet, l’éditeur de la plateforme technologique souveraine qui propulse l’engagement et renforce l'efficacité des organisations qui œuvrent pour le bien public.

Vous contribuerez à la création de contenus à forte valeur ajoutée (thought leadership et brand content) pour nos marchés en France et à l’international.

Ce stage est une opportunité unique pour développer vos compétences et vivre une expérience stimulante dans le marketing B2B SaaS, en travaillant sur des projets concrets et variés à fort impact.

🎯Votre mission : Mettre en valeur notre expertise sectorielle et notre plateforme SaaS Eudonet à travers des contenus créatifs, engageants et performants, conçus pour générer des leads et renforcer notre leadership d’opinion sur des secteurs stratégiques : secteur public, associations, fondations, alumni, enseignement supérieur & recherche.

Rattaché(e) à la Chief Marketing Officer, vous travaillerez en étroite collaboration avec l’équipe marketing digitale, les responsables marketing des marchés, ainsi que les équipes commerciales et produit.

🚀Vos principales responsabilités

Création et adaptation de contenus

  • Rédiger et mettre en forme des articles de blog, études de cas et autres contenus pour accroître la visibilité d’Eudonet.

  • Participer à la création de contenus “Thought Leadership” (livres blancs, posts LinkedIn) en collaboration avec nos experts internes.

  • Adapter les contenus pour une diffusion en France et à l’international.

Support marketing et aide à la vente

  • Contribuer à la création de supports marketing (brochures, fiches produits, ) en lien avec nos nouvelles offres.

  • Participer à la mise à jour des outils de communication et à la préparation des campagnes.

Gestion et animation du site web

  • Contribuer à la mise à jour des pages du site en fonction des nouvelles offres et actualités.

  • Alimenter le “Centre de Ressources” avec des contenus favorisant la génération de leads.

Branding et présentations corporate

  • Aider à la conception de présentations institutionnelles et supports corporate.

  • Veiller à la cohérence des messages et à l’application de la charte graphique.

Collecte et valorisation des témoignages clients

  • Participer à la réalisation de témoignages clients (interviews, rédaction d’études de cas).

  • Contribuer à la mise en avant des retours d’expérience via des contenus attractifs (articles, vidéos, infographies).


Preferred experience

  • Étudiant(e) Bac+4/5 en journalisme, marketing, communication ou marketing digital, passionné(e) par le contenu et les sujets d’innovation et de technologie.

  • Première expérience dans la création de contenu, idéalement en environnement BtoB.

Ce que nous attendons :

  • Excellentes compétences rédactionnelles en français et en anglais.

  • Créativité, sens du storytelling, forte sensibilité au SEO et aux réseaux sociaux.

  • Capacité à repérer les tendances et proposer des sujets impactants.

  • Maîtrise des outils : Canva, PowerPoint, CMS (WordPress),…

  • Qualités personnelles : curiosité, rigueur, autonomie, organisation, dynamisme, proactivité et excellent relationnel.

Vous vous reconnaissez ? Alors vite, ce stage est fait pour vous !

👉 Modalités :

  • Lieu : Courbevoie

  • Contrat : convention de stage

  • Horaires de travail : 35h00

  • Charte télétravail : 1 à 2 jours

  • Durée : 6 mois

  • Début : janvier 26 / février 26

  • Transport : remboursement 100% carte imagine R

  • Restauration : Droit d'accès au restaurant d'entreprise pris en charge et tickets restaurant ( carte swile);


Pourquoi nous rejoindre :

  • Un éditeur SaaS aux ambitions fortes,

  • Un groupe international,

  • 80% de nos clients à but non lucratif,

  • Des projets qui ont du sens,

  • Une politique RSE volontariste et inclusive.Tous les talents sont les bienvenus !

  • Un cadre de travail dynamique et solidaire,

  • Des moments de partage.

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