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Chargé.e de sensibilisation, animation de partenaires entreprises et écoles

Internship
Rennes
Salary: Not specified
Occasional remote
Experience: > 6 months

Entourage
Entourage

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The position

Job description

Vous travaillerez au sein de l’équipe Bretonne, où vous animerez les partenariats, assurerez l’animation des ateliers de sensibilisation et accompagnerez les entreprises et les écoles dans leur engagement au sein du réseau Entourage en Ille-et-Vilaine.

Une superbe mission mêlant actions terrain et relationnel. Vous êtes disposé.e à vous déplacer régulièrement dans tout le département. Venez développer votre connaissance du réseau des partenaraires publics et privés (mairies, écoles mais aussi universités, entreprises) votre sens des responsabilités, vos capacités de gestion de projet et votre relationnel.

En trinôme avec une autre personne en service civique, une personne en alternance et en collaboration avec Quitterie, responsable de déploiement en Bretagne :

Vous sensibilisez le grand public, les écoles et entreprises

  • Diffuser et mettre à jour les outils de sensibilisation du grand public
  • Organiser et animer des ateliers de sensibilisation et de déconstruction de préjugés sur le monde de la rue (auprès des écoles, des universités, des habitants) ou sous forme de rencontres nomades (=maraudes sociales)
  • Appuyer le développement auprès des entreprises bretonnes, en lien avec la responsable de déploiement
  • Mettre en place et animer les journées solidaires avec les entreprises

Activités terrain

  • Gestion, coordination et animation des grands temps forts de l’hiver (fêtes et opérations de fin d’année, et d’été)
  • Faire connaître Entourage en Ille-et-Vilaine notamment par la mise en place d’actions de communication auprès du grand public.
  • Accompagner les bénévoles dans la mise en place de leurs événements de convivialité

Et toute autre mission en lien avec les partenaires publics et de sensibilisation.

Poste proposé en contrat service civique.


Preferred experience

Vous avez la tête sur les épaules et vous avez envie de changer le monde.

  • Grande sensibilité aux questions de l’exclusion sociale
  • Très bonnes capacités relationnelles et bonne communication
  • Personnalité dynamique et mobilisatrice
  • Autonomie
  • Créativité

Recruitment process

Processus :

  • 1 échange téléphonique avec un membre de l’équipe d’Entourage
  • 1 entretien avec la reponsable de l’antenne bretonne
    —> + participation à un événement Entourage

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