Notre équipe, « Product Engineering », conçoit des applications innovantes, intuitives, centrées sur la donnée et sur la Data Science, pour aider nos clients à prendre des décisions pertinentes.
En associant notre expertise en analyse data et notre approche orientée utilisateur, nous proposons des solutions sur mesure pour répondre aux besoins de nos clients, tout en s’intégrant à leurs environnements IT.
Nous bénéficions d’un écosystème passionnant : une équipe de data-scientists et des projets data stratégiques pour les plus grandes entreprises du monde.
Notre équipe est actuellement composée de 10 développeurs, 1 lead tech, 1 UX designer et 2 project managers.
Le poste :
Passionné(e) de développement d’application, tu souhaites rejoindre un environnement de travail stimulant, participer à plusieurs projets autour de la data science. Tes missions seront les suivantes :
Le poste s’inscrit dans le développement d’une solution interne ambitieuse. Tu feras partie d’une équipe de développeurs avec des skills complémentaires et bénéficieras d’une grande autonomie où les prises d’initiatives sont encouragées. Nos projets sont réalisés depuis nos locaux ce qui nous permet de travailler tous ensemble et de partager nos bonnes pratiques.
Diplômé d’une école d’ingénieur ou d’un diplôme universitaire tu as au moins 3 ans d’expérience dans un poste de software engineer ou équivalent.
Comme tous les membres de nos équipes, tu es passionné(e) de data et souhaites participer au développement d’un acteur majeur dans ce domaine
Pourquoi nous rejoindre ?
· Utilisation des technos les plus récentes
· Une équipe de développeur impliquée, motivée, qui prend du plaisir au quotidien et qui accompagnera ta montée en compétences
· Formation interne sur des sujets Data et Conseil
· Culture d’entreprise forte et environnement de travail stimulant
· Cadre de travail agréable
· Coll aboration avec des équipes talentueuses sur des projets challengeant, permettant de monter en compétence rapidement,
· Rejoindre une entreprise innovante et en forte croissance, dont la culture est basée sur l’excellence et le partage de connaissance.
1 premier call RH
2 entretiens avec les managers de l’équipe
These companies are also recruiting for the position of “Développement de logiciels et de sites Web”.