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Alternance : Consultant(e) AMOA F/H

Job summary
Work study
Nantes
Salary: Not specified
A few days at home
Skills & expertise
Sql

CGI
CGI

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The position

Job description

Cette alternance te permet d’appréhender le métier de l’assistance à maîtrise d’ouvrage. Tu participes aux projets de nos clients mettant à disposition des collectivités une application nationale de référence pour les aider à optimiser leur gestion des déchets ménagers et assimilés : nouvelles réglementations internationales, programme technologique innovant, nouveau périmètre métier…
Intégré à l'équipe, tu bénéficies d’un apprentissage méthodologique et fonctionnel aux outils en t’appuyant sur les compétences des consultants et concepteurs.

Tu participes à différentes étapes du projet :
- Conception
- Collaboration à la résolution et au suivi des anomalies de production, élaboration d’outils d’analyse
- Tests fonctionnels / Participation aux phases de recettes de l’application
- Demandes d’administration (requêtes SQL)
- Rédaction et mise à jour de la documentation
- Assistance utilisateurs

Rejoindre CGI dans le cadre de ton alternance, c’est intervenir sur des projets d’envergure et variés en lien avec ta formation tout en bénéficiant d’un accompagnement de proximité pour construire ta carrière. C’est aussi s’investir auprès d’une entreprise responsable qui propose de nombreux avantages (prise en charge jusqu’à 100% des transports en commun) et partager des moments de convivialité pour ensuite nous rejoindre en CDI !


Preferred experience

Formation : Ecole d’ingénieur ou de commerce, IAE, MIAGE (BAC+3 à 5)

Tu as une bonne capacité orale et rédactionnelle, une vision orientée utilisateur, un esprit critique et constructif et une appétence pour les sujets RSE. Tu es rigoureux et à l'écoute.

Compétences techniques :
- autonomie SQL
- Un + : connaissance des principes de conception UX/UI et d’éco-conception

CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l’évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Dans un souci d’accessibilité et de clarté, le point médian n’est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.

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