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Account Manager Automobiles (H/F) en CDI

Job summary
Permanent contract
Paris
Salary: Not specified
Starting date: September 10, 2023
Occasional remote
Experience: > 1 year
Education: Associate Degree
Skills & expertise
Automotive industry knowledge
Quality assurance
Customer Relationship Management
Listening
Motivational skills
+8

Vell
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The position

Job description

Tu souhaites exercer tes compétences commerciales dans un contexte entrepreneurial ?

Rejoindre une start-up ou tout est à faire et ou ton avis compte ?

Alors tu es au bon endroit car nous sommes à la recherche d’un(e) Account Manager pour rejoindre notre start-up !

Il s’agit d’un poste en CDI avec de belles perspectives d’évolution puisque vous serez au démarrage de l’aventure**.**

Quel sera ton rôle en tant qu’Account Manager chez Vell :

En tant qu’Account Manager, votre rôle est essentiel dans l’expansion fulgurante de la marketplace.

Pour ce faire :

Vous êtes responsable de la sortie des véhicules de notre catalogue auprès de professionnels de l’automobile par téléphone sur l’ensemble du territoire français.

Prospecter les futurs partenaires BtoB à partir de la liste de marchands automobiles

Vous réalisez une analyse approfondie et identifiez les besoins de votre portefeuille de marchand, ce qui vous permet d’adapter efficacement la stratégie de vente.

Vous créez un discours commercial percutant, mettant en avant de manière pertinente tous les avantages des services innovants.

Vous assurez la gestion complète des démarches, incluant la formation et le suivi des partenaires sur la marketplace et la fidélisation de nos partenaires.

Vous assurez également le suivi des ventes réalisées et de la satisfaction client, garantissant ainsi un niveau élevé de qualité de service.


Preferred experience

Formation niveau Bac +2 ou expérience commerciale dans le secteur automobile de minimum 1 an sur un poste similaire.

Forte orientation client/service et excellentes compétences en négociation commerciale.

Capacité à négocier et conclure des ventes, ainsi qu’un fort attrait pour la fidélisation et la culture du résultat.

Capacité à établir des relations commerciales durables.

Passion pour les défis et volonté de se surpasser constamment.

Aisance relationnelle au téléphone et esprit d’équipe.

Bonne écoute et persuasion.

Recherche d’une société valorisant le mérite et les performances exceptionnelles.

Vous êtes motivé(e), empathique, vous aimez les challenges et relever les défis, les obstacles ne vous font pas peur


Recruitment process

1er entretien téléphonique avec Vincent, le Head of Sales.

Suivi d’un entretien physique, toujours avec Vincent!

Puis un dernier échange avec Morgan notre CEO.

Les avantages :

Tickets resto (Swile) - pris en charge à 50%.

Prise en charge des transports à 50%.

1 à 2  journée de télétravail par semaine. (Avec validation du manager)

Ordinateur et équipements.

Mutuelle prise en charge à 50%.

Petit déjeuner offert tous les lundis.

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