DevOps Senior F/H

Permanent contract
Labège
A few days at home
Salary: €55K to 60K
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Berger-Levrault
Berger-Levrault

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The position

Job description

🚀 Vos missions : 

  • Concevoir, mettre en œuvre et exploiter les plateformes de logiciels SaaS ;
  • Automatiser les processus de déploiement et d’exploitation via des pipelines CI/CD ;
  • Maintenir et faire évoluer les environnements conteneurisés (Docker, Kubernetes) ;
  • Mettre en place et maintenir une approche GitOps (Argo CD) ;
  • Gérer les déploiements applicatifs et les configurations avec Helm ; 
  • Garantir la disponibilité, la performance et la sécurité des applications ; 
  • Collaborer étroitement avec les équipes de développement et d’exploitation ; 
  • Contribuer à l’amélioration continue des pratiques DevOps et de l’outillage.

Preferred experience

🔧Compétences techniques

  • Excellente maîtrise de Docker et Kubernetes ;
  • Expérience confirmée avec Helm pour le packaging et le déploiement applicatif ; 
  • Bonne connaissance de Argo CD et des pratiques GitOps ; 
  • Maîtrise des pipelines CI/CD, notamment avec GitLab CI ; 
  • Solide compréhension des workflows Git ; 
  • Connaissance des environnements cloud et des architectures SaaS ; 
  • Aisance sur les systèmes Linux ; 
  • Compétences en scripting ; 
  • Connaissance dans le domaine des bases de données SQL / NoSQL ; 
  • Expérience avec les outils de monitoring et observabilité ; 
  • Sensibilité aux enjeux de sécurité, de performance et de haute disponibilité ; 

🔎 Profil recherché 

  • Vous disposez d'au moins 7 ans d'expériences sur des postes similaires ; 
  • Vous êtes bon.ne communicant.e et aimez le travail en équipe ; 
  • Vous êtes passionné.e par le challenge et la résolution de problématiques ; 
  • Vous êtes force de proposition dans une logique d'amélioration continue. 

Recruitment process

  • Postulez via notre espace candidat.
  • Si votre profil nous fait lever un sourcil, attendez-vous à recevoir un appel pour un premier échange téléphonique
  • Vous avez réussi à piquer notre curiosité ! Attendez-vous à ce qu'on vous propose un deuxième échange, que ce soit à distance ou dans nos locaux. Et naturellement, on ne vous laissera pas en plan, vous aurez une réponse de notre part, que cela soit positif ou négatif
  • DIVERSITE ET INCLUSION : CHEZ NOUS, C’EST PLUS QU’UNE POLITIQUE, C’EST UNE FORCE !

    Nous nous engageons à :

  • Accueillir et intégrer les talents uniques des personnes en situation de handicap
  • Cultiver une culture d'inclusion où la différence est valorisée
  • Sensibiliser et accompagner nos équipes aux enjeux de diversité
  • Parce que la singularité de chacun est une richesse, nous mettons tout en place pour que chaque collaboratrice et collaborateur puisse s'exprimer et s'épanouir pleinement.

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