Customer Care - Contrat Apprentissage / stagiaire F/H

Stáž(6 až 12 měsíce/měsíců)
Paris
Plat: Neuvedeno
Počáteční datum: 07. září 2025
Několik dní doma
zkušenosti: < 6 měsíců
Vzdělání: Magisterský stupeň vzdělání

MYM
MYM

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Pozice

Popis pozice

Tes principales tâches day-to-day 💼:

Sous la Direction du Chief Customer Officer (CCO), tu seras amené(e) à seconder Jennifer, notre Lead Customer Care sur les sujets Users:

  • Être pédagogue auprès des équipes et assurer une communication régulière avec les équipes.

  • Gérer les tickets de service sur Zendesk client et la modération de niveau 3

  • Remonter en interne les problèmes techniques et les suggestions d’amélioration de nos utilisateurs

  • Alimenter les bases de notre Customer Knowledge (FAQ, articles, kit d’onboarding, etc.) et identifier les opportunités d’amélioration de notre expérience en t’appuyant sur le feedback de nos utilisateurs.


Požadavky na pozici

Profil 🏗: :

  • Tu as un parfaite maîtrise de l’orthographe et tu es parfaitement à l’aise à l’écrit.

  • Tu as de l’énergie à revendre et le smile aussi bien par téléphone qu’en visio

  • Tu es un(e) bon(ne) communicant(e) et fais preuve de résilience

  • Tu es force de proposition et le challenge te stimule

  • Tu es organisé(e) et orienté résultat

  • Un niveau d’anglais professionnel est requis. Un niveau d’allemand avancé est un plus.

Si tu te retrouves dans cette annonce, alors rejoins la Team MYM!

Les avantages à travailler chez MYM :

Travailler chez MYM, c’est rejoindre une entreprise qui comprend les enjeux des salariés d’aujourd’hui :

  • Une Work-Life Balance

  • 2 jours de Télétravail possible par semaine 👩🏻‍💻👨🏾‍💻

  • Tu disposes du Pass Gymlib/Wellpass pour du sport en illimité

  • Des bureaux design et moderne en plein coeur de la Silicon IXème à Paris

  • Un équipement informatique dernier cri

  • Des formations régulières pour monter en compétences

Bien évidemment, nous disposons de :

  • Tickets Restaurant Swile

Nous proposons également:

🍻 Des moments partagés entre collègues, en visio et en présentiel

🦸🏾‍♂️🦸‍♀️Un management à l’écoute et ouvert aux suggestions et propositions salariés


Proces náboru

Process de recrutement :

  • Echange avec Omar, notre CPO (45 minutes)

  • Entretien avec Jennifer, notre Lead Customer Care Manager (1 heure)

  • Entretien avec Thomas, notre Chief Customer Officer (1 heure)

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