Offre – Ingénieur(e) d’Affaires – Industrie Pharmaceutique (H/F)
Localisation : Lyon – Place Bellecour
Disponibilité : Poste à pourvoir immédiatement

Vous cherchez un rôle à responsabilités dans un environnement stimulant, où chaque jour compte ?
Agap2 Lyon recrute 2 Ingénieurs d’Affaires pour sa Business Unit Life Sciences, pilotée par Sarah Marguin.
Une BU à taille humaine (6 personnes), mais avec de grandes ambitions, portée par un marché en forte croissance sur la région lyon

Être acteur clé du développement de l’agence, au cœur des enjeux de l’industrie pharmaceutique.
Un poste polyvalent et stratégique où vous serez à la croisée des chemins entre :

• Développement commercial : prospecter, convaincre, fidéliser

• Recrutement : sélectionner les meilleurs talents en ingénierie scientifique

• Management de projet : suivre vos consultants, piloter les missions, assurer la qualité des prestations

Pourquoi nous rejoindre
Chez Agap2, vous trouverez :

• Une équipe bienveillante, ambitieuse et passionnée

• Un parcours de formation complet dès l’arrivée

• Des perspectives d’évolution rapides

• L’opportunité de contribuer à des projets à fort impact dans la santé

Ce que nous vous offrons

• Un parcours de formation structuré dès votre intégration (35h dédiées à l’apprentissage commercial & technique)

• Un accompagnement de proximité avec votre coach et votre manager

• La prise en charge à 100% de votre abonnement aux transports en commun

• Une voiture de fonction après 1 an d’ancienneté

• Des titres-restaurant, pour vos déjeuners quotidiens

• Une vie d’agence dynamique et conviviale : événements inter-entreprises, afterworks, séminaires

• Une culture d’entreprise humaine et familiale, où la réussite collective prime

• Des opportunités d’évolution rapide (management, ouverture d’agence, mobilité géographique)

Profil recherché

• Diplômé(e) d’un BAC +5 : école d’ingénieur, de commerce, ou d’un double cursus

• Intérêt pour la santé, les sciences de la vie, les environnements techniques

• Sens du relationnel, goût du challenge, esprit d’initiative

  À savoir

• Poste challengeant, avec un rythme soutenu et une forte autonomie

• Vous serez en contact direct avec les clients et les consultants

• Vous aurez un vrai rôle de décision et de pilotage

• Le succès dépendra largement de votre implication, votre sens du terrain et votre persévérance

Attention, le process peut être rapide :
Notre mot d’ordre ? Coup de cœur rime avec efficacité et réactivité.
Lorsque la conviction est là, nous n’attendons pas pour avancer.

• Premier entretien avec Margaux, Talent Acquisition Specialist pour mieux comprendre votre parcours et vous présenter le poste en détail.

• Deuxième entretien avec votre futur manager, Responsable de la Business Unit, pour entrer dans le concret : les missions, les ambitions de l’équipe et la réalité du terrain.

• Dernière étape avec la Responsable du Recrutement Interne et le Responsable d’Agence : un échange global pour valider votre projection dans le projet Agap2 et votre adéquation avec nos valeurs.