Votre mission ​ En tant que Key Account Director vous aurez la charge du développement du business auprès des grands comptes clients d’Incenteev en France et à l’international. Les principaux secteurs sont : Banque Assurance, Industrie, Technologies, Pharmacie …

Vos responsabilités seront les suivantes :

• Développer des relations durables avec les directions commerciales et ressources humaines d’un portefeuille de grands comptes

• Concevoir des propositions d’accompagnement innovantes

• Manager l’intégralité du cycle de vente et travailler en étroite collaboration avec l’équipe Customer Success pour assurer le développement du portefeuille en France et à l’International

• Participer à la structuration de nos outils et de nos process

• Participer avec l’équipe de direction à la définition de la stratégie d’Incenteev

Les plus :

• Prendre part à la révolution digitale du management

• Etre au cœur des innovations en sciences cognitives

• Travailler au quotidien avec les équipes dirigeantes de grands groupes internationaux

• Contribuer à la stratégie de l’entreprise avec notre CEO

• Intégrer une équipe cosmopolite et passionnée

Package entre 50k et 60K bruts annuels selon l’expérience

On recherche avant tout des personnalités exceptionnelles qui veulent avoir un impact positif sur le monde de l’entreprise.

• Diplômé.e d’une école de commerce ou d’ingénieur de premier plan

• Vous avez au moins 5 ans d’expérience dans la vente BtoB ou le conseil et vous avez été promu.e dans votre poste

• Vous aimez la chasse et vous avez démontré une capacité à développer fortement le chiffre d’affaires d’un portefeuille de clients.

• Vous êtes bilingue anglais et maitrisez, si possible, une troisième langue

• EU Work Permit holder

• Intéressé.e ? • Vous êtes passionné.e de kite surf, de théâtre d’impro ou de pop coréenne ? Dites-nous ce qui vous donne envie de te lever le matin et pourquoi Incenteev sonne comme une évidence !

Notre entreprise est profondément engagée envers la diversité, l’équité et l’inclusion, et nous valorisons les perspectives uniques que chaque individu apporte.

​

1- Candidature

2- Réponse rapide sous une semaine. Si la réponse est positive :

• Entretien visio avec Delphine, notre DRH

• Entretien avec Roland, notre CEO

• Cas pratique

• Rencontre avec les équipes

• Pour en savoir plus, visitez nos pages LinkedIn et WTJ