Ingénieur(e) DevOps Bancs de Test - CDI Toulouse

Plný úvazek
Toulouse
Plat: Neuvedeno
Několik dní doma
zkušenosti: > 2 roky
Vzdělání: Magisterský stupeň vzdělání

EasyMile
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Pozice

Popis pozice

📍 Toulouse (31) | CDI | Télétravail partiel possible

🚀 Rejoignez EasyMile, pionnier de la conduite autonome

EasyMile révolutionne la mobilité avec ses technologies de conduite sans chauffeur et ses solutions intelligentes. Dans ce contexte innovant, l’équipe Test Means joue un rôle central : elle garantit des tests virtuels exhaustifs et représentatifs de notre logiciel pour une livraison fiable et fluide à chaque nouvelle version.

🎯 Votre mission

En tant qu’ingénieur(e) DevOps bancs de test, vous serez un acteur clé du bon fonctionnement de nos outils de validation. Vous aurez la responsabilité de concevoir, développer et maintenir l’infrastructure logicielle des bancs de test utilisés pour valider nos véhicules autonomes.

Ces bancs de test sont un écosystème complet mêlant matériel (réseau, cartes électroniques, dispositifs d’alimentation…) et logiciels (Linux, services, outils d’orchestration…). Vous contribuerez à leur automatisation et à leur industrialisation.

🛠️ Vos responsabilités

🔧 Développement logiciel (Python)

  • Concevoir et maintenir des outils internes pour l’installation, la configuration et le monitoring des bancs de test

  • Intégrer les API et services fournis par d’autres équipes (CI/CD, cloud, sécurité…)

  • Proposer des solutions robustes, maintenables et bien documentées

🖥️ Infrastructure & systèmes

  • Installer et configurer des systèmes Linux et services réseau (VNC, SSH, DNS interne…)

  • Garantir la disponibilité, la performance et la connectivité des environnements physiques et virtuels

🤖 Automatisation & déploiement

  • Automatiser les déploiements et les processus de test (Jenkins, Ansible, PXE…)

  • Participer à l’industrialisation de l’infrastructure des bancs de test

🧩 Support & amélioration continue

  • Fournir un support réactif aux équipes internes

  • Identifier et mettre en œuvre des améliorations pour gagner en fiabilité, en simplicité et en efficacité

🌟 Pourquoi nous rejoindre ?

  • Contribuer à des projets de pointe dans la mobilité autonome

  • Travailler dans un environnement technique stimulant, au cœur de l’innovation

  • Rejoindre une équipe à taille humaine, bienveillante et passionnée

  • Bénéficier de flexibilité avec du télétravail partiel


Požadavky na pozici

🧠 Votre profil

Chez EasyMile, il n’y a pas de parcours type ! Nous venons tous d’horizons différents — c’est notre force.
Ce qui compte, c’est votre motivation, votre curiosité, et votre envie de contribuer à une technologie innovante dans le domaine du transport.

🛠️ Compétences techniques

  • Python : maîtrise avancée du développement (scripts, outils internes, intégration)

  • Systèmes Linux : administration, configuration, services réseau

  • Automatisation : expérience avec des outils comme Ansible, Docker, PXE

  • CI/CD : familiarité avec GitLab, Jenkins ou équivalent

  • Services réseau : SSH, VNC, DNS, etc.

  • Bonus :

    • Connaissances des bus bas niveau (CAN, RS-232)

    • Notions de développement front-end (TypeScript + React)

🤝 Soft skills

  • Pensée structurée : vous savez découper un projet en tâches cohérentes, en phase avec les contraintes techniques et les besoins utilisateurs

  • Qualité de code : vous produisez un code clair, maintenable et bien documenté

  • Autonomie : vous êtes capable de piloter un sujet technique de bout en bout

  • Communication : vous collaborez efficacement avec d’autres équipes techniques (infra, build, validation, logiciel embarqué…)

  • Rigueur & méthode : vous testez, documentez et suivez systématiquement vos livrables

🌍 Langues

  • Français : courant

  • Anglais : bon niveau professionnel, à l’écrit comme à l’oral


Proces náboru

📞 1. Entretien téléphonique – 30 min

Premier échange avec l’équipe recrutement pour mieux comprendre votre parcours et répondre à vos questions.

👥 2. Rencontre technique & test

Entretien avec l’équipe technique + réalisation d’un test pour évaluer vos compétences.

🧑‍💼 3. Entretien final – 1h

Discussion approfondie avec le manager de l’équipe et un membre RH pour valider l’adéquation au poste et à l’environnement de travail.

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