Ce qu’on te propose …
En tant que bras-droit de la Direction de Movinmotion, sous la responsabilité de la CEO (Alexandra) et de la COO (Marguerite), tu participeras activement à la définition et à la mise en oeuvre de notre stratégie à court, moyen et long terme, et au scaling du groupe Movinmotion. Il s’agit d’une création de poste, qui pourra découler sur une embauche en fin de stage, selon le fit réciproque.
Les missions seront définies selon les priorités du moment et au regard de notre stratégie 2023-26. Elles pourront être de 3 types principaux (quelques exemples d’actions illustrent chaque type de mission) :
La plupart des missions nécessitent des contacts rapprochés avec les différents services de l’entreprise, de par la forte transversalité du rôle. Il s’agira par ailleurs à la fois de piloter et soutenir des projets de plusieurs semaines ou mois, ponctuels, mais aussi d’opérer des actions sur le court terme, et/ou suivies régulièrement.
Pas d’inquiétude face à cette longue liste de missions possibles : fidèles à nos valeurs, tes missions seront gérables dans le temps de travail normal, afin de garantir l’équilibre vie pro vie perso qui nous est cher. Par ailleurs, nous veillons, dans la mesure de nos priorités, à ajuster les rôles dans l’entreprise aux compétences et appétences de nos membres.
Le poste de chargé.e d’études et missions stratégiques chez Movinmotion est fait pour toi si…