Prime d'intéressement
Nous offrons un système d’intéressement incitatif et basé sur la performance collective !
Prime d'intéressement
Nous offrons un système d’intéressement incitatif et basé sur la performance collective !
Mutuelle avantageuse
Nous offrons une Mutuelle prise en charge à 100% pour les individuels et participons financièrement à la contribution famille.
Bonus
Notre système de bonus est extrêmement compétitif et méritocratique, à la hauteur de l’investissement de nos collaborateurs.
Télétravail
Une flexibilité importante est accordée à nos collaborateurs.
Ticket Restaurant
L’ensemble des collaborateurs d’A&M France disposent d’une subvention Titre Restaurant.
Avec plus de 10 000 collaborateurs à travers le monde et une présence paneuropéenne, Alvarez & Marsal offre un environnement unique pour évoluer rapidement. L’approche "hands-on" est présente à tous les niveaux, des juniors aux Managing Directors, et vous permet de bénéficier d’une forte exposition, tant en interne qu’auprès des clients. Vous serez accompagné par vos managers et pourrez rapidement prendre des responsabilités dans des projets en petites équipes. Rejoignez un cabinet en pleine croissance et façonnez votre avenir professionnel !
Témoignage de Aymeric de Follin, Manager
« Chez A&M, j’ai rejoint une équipe ambitieuse, où l’apprentissage est permanent et les progrès rapides. En quelques mois, j’ai pu intervenir sur une variété de missions et de secteurs. Cette exposition accélérée m’a permis d’être promu assez rapidement Manager. »
“Je suis ravie d’avoir eu l’opportunité de transférer au bureau de New York !”
Emilie Delatte, Manager
Formation
Chez A&M, la formation et le développement sont au cœur de notre approche. Nos programmes de formation, l’apprentissage sur le terrain et les opportunités de networking vous permettent d’exploiter pleinement votre potentiel, tant individuellement qu’en équipe.
Notre programme de formation inclut des modules clés tels que la rédaction professionnelle, la prise de parole en public, le management, la négociation et l’art du pitch. Nous encourageons une évolution continue pour vous aider à renforcer vos compétences et à réussir au sein d’A&M.
de croissance des effectifs en 2024.
Rituels et évènements
Du sport à la fête, chaque moment partagé contribue à notre dynamique collective.
Nos collaborateurs se retrouvent pour des activités sportives variées : Ekiden, matchs de foot à 5, footings informels, semi-marathons, Bootcamp ou encore séances chez Episod via ClassPass. Certaines équipes organisent même leurs propres entraînements.
Les temps forts festifs jalonnent l’année, avec des soirées d’entreprise, des séminaires et des team-buildings inter-BU, favorisant les échanges et la convivialité. A&M s'engage dans plusieurs initiatives caritatives, notamment en faveur des femmes et des enfants.