CRM & Emailing manager F/H

Résumé du poste
CDI
Paris
Salaire : 36K à 42K €
Début : 12 mai 2024
Télétravail occasionnel
Expérience : > 1 an
Compétences & expertises
Travail sur le terrain
Enseignement et mentorat
Marketing numérique
Suivi des performances
Créativité et innovation
+6

Stride-up
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Stride-up recherche un ou une CRM & Emailing Manager pour rejoindre l’équipe Email !

C’est l’opportunité pour toi de pouvoir accompagner un portefeuille d’annonceurs de différents secteurs et de contribuer à la croissance et à la structuration de ce nouveau pôle.

Les missions :

  • Comprendre les objectifs du client et lui proposer la stratégie la plus adéquate sur différents canaux : email, SMS, push…

  • Écrire et implémenter cette stratégie pour faire décoller les performances de nos clients

  • Suivre et optimiser les performances

  • Avoir un rôle de conseil auprès du client et faire preuve de pédagogie

  • Trouver des solutions aux problèmes logiques et techniques auxquels tu feras face

  • Aller toujours plus loin sur les sujets suivants : Marketing Automation, ROI, déliverabilité, personnalisation et A/B test


Profil recherché

Plus que des diplômes, Stride-up recherche des personnalités, ton profil nous intéresse si :

  • Tu as au moins 1 an d’expérience sur un ou plusieurs outils CRM / Email

  • Tu disposes d’un fort intérêt pour le marketing digital en général et tu as envie d’accompagner de belles marques dans leur croissance

  • Tu fais preuve d’innovation et d’initiative

  • Tu es déterminé(e) à devenir un expert workflow

  • Tu es un A/B Testeur fou capable d’établir des plans précis pour agir au plus vite

  • L’automatisation et la modélisation te passionnent

Les petits ➕ :

  • Tu as déjà entendu parler de Klaviyo ;)

  • Tu as une sensibilité créative et tu as déjà entendu parler de Figma

  • Tu es passionné(e), curieux(se) et ambitieux(se)

  • Tu es sympa

  • Tu souhaites faire partie d’une belle aventure

En bref, nous recherchons des talents agiles, passionnés et proactifs. Nous sommes flexibles sur les dates, n’hésite pas à en discuter avec nous.


Déroulement des entretiens

  • CV : envoi de ton CV et réponse à deux questions en lien avec le métier.

  • Call découverte : échange en visio (Google Meet) avec un membre de l’équipe pour faire connaissance. Tu pourras poser toutes tes questions à une personne qui fait le même métier que toi !

  • Test logique & use case : à faire en autonomie pour évaluer ton esprit logique et ton niveau de connaissances actuel.

  • Rencontre : dans nos locaux avec Sophian, le cofondateur et l’équipe Email pour partager notre vision et voir si tu te projettes dans cette aventure.

Envie d’en savoir plus ?

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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Technologie et automatisation du marketing”.