NXO France

Chez NXO, les équipes évoluent dans un environnement technologique et ont un sens aigu du service client. Qu’ils soient ingénieur commercial, consultant, expert, architecte technique ou fonction support, les collaborateurs NXO apprécient le travail en équipe dans un climat d’entraide et de bienveillance.

La vie en agence permet une proximité des équipes dans un environnement qui associe bonne humeur et professionnalisme. Les outils mis à disposition et les possibilités de télétravail permettent d'allier vie professionnelle et vie personnelle tout en gardant un lien fort avec les collègues et les clients. Intégrer NXO c'est rejoindre une société dynamique et innovante où chacun peut être acteur de son développement.

Chez NXO, notre organisation commerciale repose sur la proximité, la réactivité et l’expertise. Réparties en agences locales, nos équipes adressent chaque segment de marché (PME, entreprises, grands comptes) avec des interlocuteurs dédiés (Ingénieurs Commerciaux, Account Managers, KAM…). Cette approche nous permet de répondre efficacement aux besoins spécifiques de chaque client. L’engagement de nos commerciaux repose sur la richesse des solutions que nous proposons et sur leur collaboration étroite avec les équipes avant-vente et les chefs de projet.

L'équipe des Consultants Avant-Vente fournit un appui technique tout au long des différentes phases du processus de vente et participe à la définition d’une stratégie commerciale en binôme avec les commerciaux. Elle est force de proposition dans le développement des offres NXO et garante de la faisabilité fonctionnelle et technique des solutions préconisées. Intégrer cette équipe, c'est la garantie de travailler sur des projets technologiques innovants et motivants dans un contexte humain stimulant et bienveillant.

Les équipes techniques sont garantes des prestations d'installation, d'intégration, d’exploitation, sur le terrain ou en ligne sur des projets variés dans les domaines technologiques en constante évolution. Elles travaillent en mode projet ou en mode run, auprès de plusieurs clients ou pour un client dédié. Intégrer NXO, c'est aussi s'inscrire dans une dynamique de montée en compétence avec les programmes de formations et les certifications technologiques.

Les équipes de pilotage de projets et de contrats de NXO sont au cœur de la satisfaction clients. Elles gèrent et animent les équipes projets constituées d'intervenants NXO et/ou externes. Interlocuteurs privilégiés du client pendant toute la réalisation du projet ou la durée du contrat d'exploitation, les chefs de projets et les équipes de pilotage de contrat veillent à respecter le budget, les délais et à optimiser la marge. Chez NXO l’autonomie, la rigueur et la confiance sont au cœur de l'ADN de ces métiers et permettent d’atteindre les objectifs en équipe.

Évoluer au sein de la Direction des Ressources Humaines, c’est s’investir dans le recrutement des talents qui feront grandir l’entreprise, tout en accompagnant le développement de leurs compétences tout au long de leur parcours.

C'est aussi partager des moments de convivialité au sein de l'équipe et avec les agences NXO.