Rejoignez l’équipe Événementielle Morning et participez activement au développement commercial de nos espaces de réunion. Vous travaillerez en lien direct avec les chef.fes de projet, l’équipe hospitalité et les équipes opérationnelles. C’est un poste clé, au cœur du business, avec un véritable impact sur le chiffre d’affaires. Si vous aimez closer, convaincre et créer une expérience client premium, ce stage est fait pour vous.

Vos missions

Développement commercial & closing

• Gestion des demandes entrantes (site, email, téléphone, plateformes)

• Qualification des leads et prise de briefs

• Élaboration des propositions commerciales (devis, offres sur-mesure)

• Négociation et closing

• Suivi et optimisation du pipeline commercial

• Participation aux objectifs de chiffre d’affaires

Vous êtes responsable de transformer les opportunités en business concret.

Expérience client & pilotage opérationnel

• Organisation et planification des réservations

• Visite et présentation des espaces aux clients

• Coordination avec les équipes internes pour garantir une exécution irréprochable

• Suivi de la qualité et du standing des espaces

• Fidélisation et développement des comptes existants

Vous êtes l’ambassadeur·rice de l’expérience Morning.

Développement & optimisation

• Participation à l’amélioration des process commerciaux

• Contribution à l’évolution de l’offre

• Support à la prospection de nouveaux clients

• Analyse des performances commerciales

Vous participez à la structuration et à la croissance de l’activité.

-Forte appétence pour le développement commercial
-Excellent relationnel et aisance à l’oral
-Goût du challenge et de la performance
-Réactivité et sens de l’organisation
-Autonomie et esprit d’initiative
-Maîtrise des outils digitaux / CRM
-Énergie, dynamisme et esprit entrepreneurial

Une première expérience en vente est un plus, mais surtout nous cherchons une personnalité ambitieuse.

Nous croyons en la richesse de la diversité et il est important pour nous de favoriser un environnement inclusif et équitable pour tous et toutes. Nos offres d’emploi reflètent cet engagement en intégrant un énoncé affirmant notre volonté de promouvoir l’égalité des chances, sans distinction de genre, d’origine, de situation de handicap ou de toute autre caractéristique protégée.

A lire avant de postuler : La Culture Morning
Sélection du CV sur vos réponses à notre questionnaire (vous le recevrez une fois que vous aurez postulé dans le mail de confirmation, surveillez vos spams ;-))
1er entretien avec 1 ou 2 membres de votre future équipe
2eme entretien avec la RH