Gestionnaire de copropriétés

CDI
Puteaux
Télétravail fréquent
Salaire : Non spécifié
Expérience : > 3 ans

Manda
Manda

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

En tant que Gestionnaire de Copropriétés chez Manda, tu seras le point de contact privilégié entre nos clients et les équipes internes.

Tu interviendras sur l’ensemble des sujets liés à la copropriété, notamment :

  • Sinistres

  • Petits et gros travaux

  • Comptabilité

  • Juridique

  • Outils & solutions tech

… et bien plus encore !

🎯 Tes missions principales :

  • Être l’interlocuteur(trice) privilégié(e) des copropriétaires de ton portefeuille

  • Organiser et piloter le plan d’action des copropriétés (visites, réunions, échanges avec les conseils syndicaux)

  • Organiser et animer les assemblées générales ordinaires et extraordinaires

  • Assurer un suivi global et une communication transparente, en cohérence avec les valeurs de Manda : confiance, fiabilité et excellence du service

🚨 Mais attention : chez Manda, on ne gère pas les copropriétés comme dans les syndics traditionnels !

Pour te permettre de te concentrer sur l’essentiel, tu seras accompagné(e) par :

  • des équipes transverses spécialisées (comptabilité, juridique, facilitation, relation client),

  • des outils performants comme Front et nos outils internes (Hello App / Mandy).

Résultat : moins d’administratif, plus de valeur ajoutée 😎


Profil recherché

🧠 Ce que nous recherchons chez toi :

  • Tu es orienté(e) solutions : chaque problème appelle une réponse

  • Tu aimes apprendre et progresser en continu

  • Tu fais preuve d’écoute, d’adaptabilité et de pédagogie

  • Tu maîtrises parfaitement le français, à l’écrit comme à l’oral

  • Tu es autonome, rigoureux(se) et capable de synthétiser des informations complexes

👉 Une expérience dans l’immobilier ou le syndic est OBLIGATOIRE


Déroulement des entretiens

Notre process de recrutement se déroule généralement sur deux semaines :

1️⃣ Entretien de découverte (30 min – visio)
Échange avec Charline, Talent Acquisition Manager, pour parler de ton parcours, de tes motivations et de tes attentes.

2️⃣ Entretien manager (1h)
Rencontre avec ton futur manager pour entrer dans le détail du poste et des missions.

3️⃣ Entretien cultural fit (30 min)
Échange avec d’autres équipes pour valider l’adéquation avec la culture Manda.

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