MAIF

MAIF

Passé, présent, futur

1934

Création de MAAIF à Fontenay-le-Comte, en Vendée

3,2M

de ménages assurés, soit 8M de bénéficiaires

2020

1ère entreprise à devenir société à mission en France

1er assureur

des associations et des collectivités publiques

886M d’€

Investis dans la transition écologique

250M d'€

Investis dans des start-up à impact positif

  • Leur vision

    A la MAIF, nous avons choisi de faire de notre statut mutualiste un moteur pour aller plus loin dans nos engagements.

    Vis-à-vis de nos collaborateurs, dont nous soutenons l’épanouissement par conviction et attachement à nos valeurs humanistes, mais également parce que le bien-être au travail est la meilleure source d’engagement collectif.

    Vis-à-vis de nos sociétaires dont nous plaçons les intérêts au-dessus de celui immédiat de l’entreprise, ce qui augmente leur satisfaction et consolide la relation de confiance qui nous lie.

    Vis-à-vis de la société, en intégrant dans nos choix une préoccupation constante à l’égard des conséquences environnementales et sociales de nos actes.

Leur vision

A la MAIF, nous avons choisi de faire de notre statut mutualiste un moteur pour aller plus loin dans nos engagements.

Vis-à-vis de nos collaborateurs, dont nous soutenons l’épanouissement par conviction et attachement à nos valeurs humanistes, mais également parce que le bien-être au travail est la meilleure source d’engagement collectif.

Vis-à-vis de nos sociétaires dont nous plaçons les intérêts au-dessus de celui immédiat de l’entreprise, ce qui augmente leur satisfaction et consolide la relation de confiance qui nous lie.

Vis-à-vis de la société, en intégrant dans nos choix une préoccupation constante à l’égard des conséquences environnementales et sociales de nos actes.

Leur vision

Valeurs

Nous nous engageons pour que le travail puisse être une source de réalisation de soi. Dès 2015, nous avons fait le choix du management par la confiance. Notre cadre de travail accorde une totale confiance à nos collaborateurs, qui laisse place à plus d'autonomie.

A l'image de la relation avec nos sociétaires, la relation avec nos équipes repose sur l'attention portée à l'autre. Nous sommes convaincus que l'attention portée à chaque collaborateur permet d'apporter le meilleur service à nos sociétaires. Reconnaissance, confiance et bienveillance sont autant de valeurs que nous cultivons et qui permettent à chacun de s'épanouir dans son métier, et plus largement dans l'entreprise.

Confiance 🧑🏻‍💼

Reconnaissance 👩🏻‍💼

Ethique 👨🏽‍💼

Solidarité 👩🏼‍💼

Egalité 👨🏿‍💼

Transparence 👨🏼‍💼

Engagements et RSE

En devenant société à mission en 2020, nous avons choisi de renforcer notre impact en rendant nos engagements mesurables et opposables.

Concrètement, nous mettons en place des actions et mesures pour tendre vers la réalisation des cinq objectifs sociaux et environnementaux que nous nous sommes fixés et qui sont inscrits dans nos statuts.

Parmi ces objectifs, nous nous engageons notamment à contribuer à la transition écologique et à la construction d’une société plus solidaire.

Et parce que notre mission nous est opposable, sa bonne exécution est contrôlée tous les deux ans par un organisme tiers indépendant agréé.

Notre assurance auto

encourage la réparation des véhicules de nos sociétaires avec des pièces recyclées.

En 2 ans, ce sont ainsi 38 000 voitures accidentées qui ont été réparées avec des pièces recyclées. Un bon moyen de lutter contre le gaspillage, soutenir l’emploi local et économiser des ressources.

MAIF

La démarche nous parait indispensable pour engager, soutenir et promouvoir l’économie circulaire, et notamment donner une deuxième vie aux pièces auto. Cela permet d’économiser de la ressource, de l’énergie et des matériaux.

Cédric Videau, Responsable du pôle des réseaux de prestataires MAIF