Inqom

Inqom

  • FinTech / InsurTech, Intelligence artificielle / Machine Learning, SaaS / Cloud Services
  • Paris, Tours
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L'équipe Tech

Notre mission en tant que division Tech est de fournir des solutions robustes, sécurisées et scalables, qui répondent aux besoins de nos utilisateurs afin de les accompagner dans leur processus de transformation digitale et de leur permettre d’aborder les défis technologiques en toute sérénité.

Nous sommes avant tout des professionnels consciencieux, exigeants et compétents, mais aussi, bienveillants, sympathiques et drôles.

Notre objectif est de construire des fonctionnalités à forte valeur ajoutée en appliquant les bonnes pratiques et les guidelines en matière d’architecture moderne : Résilience, Sécurité et Scalabilité.

La division est composée de pôles d’expertises Frontend, Backend, Data et QA.

Les membres de la division sont organisés en équipes pluridisciplinaires, travaillant main dans la main avec les équipes Produit et les experts métiers.

Inqom
Inqom

Répartition des collaborateurs

  • Engineering

    51%

  • Product

    23%

  • Data

    12%

  • QA

    5%

  • Domain Expert

    5%

  • Design

    2.5%

Technologies et outils

Backend

  • SQL
    SQL
    100%
  • Elasticsearch
    Elasticsearch
    100%
  • C#
    C#
    100%
  • Azure Blob Storage
    Azure Blob Storage
    100%
  • .NET Core
    .NET Core
    100%
  • Python
    Python
    35%

Frontend

  • Webpack
    Webpack
    100%
  • TypeScript
    TypeScript
    100%
  • Tailwind CSS
    Tailwind CSS
    100%
  • Redux.js
    Redux.js
    100%
  • React JS
    React JS
    100%
  • JavaScript
    JavaScript
    100%
  • HTML5
    HTML5
    100%
  • CSS3
    CSS3
    100%

Devops

  • Google Cloud Platform
    Google Cloud Platform
    100%
  • Azure SQL Database
    Azure SQL Database
    100%
  • Azure Machine Learning
    Azure Machine Learning
    100%
  • Azure
    Azure
    100%
  • Docker
    Docker
    50%

Data

  • Pytorch
    Pytorch
    100%
  • Power BI
    Power BI
    100%
  • Google Analytics
    Google Analytics
    100%
  • Azure Cosmos DB
    Azure Cosmos DB
    100%

Mobile

  • React Native
    React Native
    100%

Continuous Integration

  • Cypress
    Cypress
    100%
  • CircleCI
    CircleCI
    100%
  • SonarQube
    SonarQube
    45%

Project Management

  • Slack
    Slack
    100%
  • Product Board
    Product Board
    100%
  • Notion.so
    Notion.so
    100%
  • Google Drive
    Google Drive
    100%

IDE

  • Visual Studio Code
    Visual Studio Code
    100%
  • Visual Studio
    Visual Studio
    100%

Monitoring

  • Rollbar
    Rollbar
    100%
  • Application Insights
    Application Insights
    100%

Design

  • Figma
    Figma
    100%

Miscellaneous

  • HubSpot
    HubSpot
    100%

Azure Devops ⚙️

Azure Devops est notre outil de gestion du cycle de vie des applicatifs, il est central à toute l'organisation et nous permet la planification des Milestones, la rédaction des spécifications, la gestion des sprints, la gestion du code source et la CI/CD.

La totalité de notre infrastructure est hébergée sur un modèle cloud sur la plateforme Azure, l'ensemble des services utilisés sont de typologie PaaS, ce qui nous garantit la disponibilité et la sécurité nécessaires pour développer rapidement nos modules.

Organisation et méthodologies

Chez Inqom, nous nous appuyons sur les pratiques de développement agiles pour répondre aux besoins de nos clients de la manière la plus efficace, avec des cycles de développement et de livraison courts et itératifs.

Nos équipes sont organisées autour de périmètres fonctionnels relatifs au domaine de la comptabilité. Chaque équipe dispose de l’ensemble des compétences qui lui permettent de gérer son périmètre en toute autonomie.

Les interactions humaines sont au cœur de notre organisation, le framework Scrum représente l’essentiel de nos rituels nécessaires à la gestion du cycle de vie des fonctionnalités, l’objectif principal est de favoriser la communication et les interactions entre les membres de l’équipe, que ça soit pendant la phase d’analyse et de planification (Poker planning, Sprint planning), pendant la phase de développement Daily meeting, ou à la fin du Sprint (Sprint retrospective et le sprint Review).

Processus de recrutement

Le recrutement se déroule en quatre étapes et permet d’avoir une bonne vision globale de ce qu’est le projet Inqom :

  • Un entretien RH avec notre DRH pour comprendre qui est le candidat, son parcours, ses compétences, ses valeurs, etc. De présenter Inqom et nos ambitions et dans quel cadre le poste est ouvert, l’objectif est de valider que le projet correspond au candidat.
  • Un entretien téléphonique avec le CTO pour approfondir le background technique et valider un premier niveau des compétences techniques.
  • Un entretien technique en visioconférence avec plusieurs Lead Engineers de chez Inqom, le but est de valider en profondeur les compétences techniques et les axes de montée en compétences des candidats. Au-delà de l’aspect expertise, c’est un moyen de se projeter au sein des équipes et voir le niveau qu’il y a en interne.
  • Un appel avec notre DRH pour présenter la proposition et répondre aux questions qui pourraient subsister.